Directeur Bedrijfsvoering - Helmond, Nederland - GGZ Oost Brabant

Beschrijving

Heb jij als ervaren directeur in de zorg een duidelijke visie op bedrijfsvoering binnen de GGZ?

Zie jij het als jouw uitdaging om, samen met je collega-directeur behandelzaken, in verbinding met de medewerkers binnen jullie regio te bouwen aan de veerkrachtige organisatie, om zo de kwaliteit van zorg en de veiligheid voor onze cliënten elke dag te verbeteren? Dan zijn wij op zoek naar jou als onze vooruitstrevende, ervaren en energieke,

Directeur Bedrijfsvoering

Bij GGZ Oost Brabant werken wij vanuit ons inspirerende doel:

'Met onze zorgexperts in de hoofdrol zijn wij dé netwerkspeler,

die gaat voor de mentaal gezondste regio.

Door het stimuleren van werkplezier bij al onze collega's,

zijn wij nog beter in staat om de zorg iedere dag te verbeteren.'

Dit streven is de komende jaren ons kompas. GGZ Oost Brabant kent een dynamische zorgomgeving door de uitdagende casuïstiek van onze cliënten en zeker ook de ambitie die we als totale organisatie hebben om het elke dag beter te doen. Als financieel gezonde organisatie, investeren we in innovatie en bieden wij onze medewerkers een aantrekkelijk toekomstperspectief.

GGZ Oost Brabant, dít is jouw instelling

Jij weet als geen ander hoe de zorg in elkaar steekt en welke kennis, inzichten en vaardigheden nodig zijn om veranderingen te bewerkstelligen. Jij hebt de capaciteiten om van buiten naar binnen te denken en een basisperspectief vanuit de cliënt en zijn herstel aan te nemen, waarbij je wordt gedreven door het brede spectrum en dynamische krachtenveld van de specialistische GGZ. De positie van directeur sluit dan ook naadloos aan op jouw ambitie om in een directierol met lef, humor, daadkracht en open vizier de verbinding tot stand te brengen binnen de zorggroep(en) en tussen de regio's onderling en de daarmee verbonden in- en externe samenwerkingspartners.

Vanzelfsprekend oriënteer je je op de sociale kaart en heb je regionale contacten op strategisch niveau met diverse netwerkpartners zoals de basis GGZ, huisartsen, ziekenhuizen en VVT-sector, maar ook met gemeenten, woningcorporaties en politie. Daarin stem je op een soepele manier de tactische en operationele contacten af met de leidinggevenden in je teams: managers behandelzaken, managers bedrijfsvoering en teamleiders.

Jij bent als directeur verantwoordelijk voor een goed functionerende zorggroep in de regio op het gebied van bedrijfsvoering en de verdere implementatie van onze meerjarenstrategie 2025. Vanuit jouw strategische oriëntatie en directionele ervaring ben jij gedegen en doortastend in bedrijfsvoering- en veranderaspecten. Daarnaast heb je een sterk financieel inzicht, ben je stevig in onderhandelingen, heb je van nature een sterk verbindend karakter met externe contacten en kun je de juiste vertaalslag maken naar tactisch en operationeel niveau. Je bent een klankbord voor je team, hebt een helicopterview en bent empathisch. Om de perspectieven van medewerkers, cliënten en familie mee te nemen, betrek je op participatieve wijze onze aandachtsfunctionarissen bestaande uit een afvaardiging van de ondernemings-, cliënten- en familieraad.

Samen met de directeur behandelzaken, die focus heeft op de zorginhoud, ben je binnen jullie regio gezamenlijk verantwoordelijk voor de algehele gang van zaken. Jullie vormen een belangrijke schakel in de verbinding met de andere regio's van GGZ Oost Brabant. Met de ontwikkel- en bedrijfsvoeringaspecten als jouw primaire focus, geef je sturing aan de managers bedrijfsvoering waarbij je op inspirerende wijze de ontwikkeling van onze organisatie en de teams voortzet. Jouw oplossingsgerichte aanpak is hierin zichtbaar. Met jouw participatieve stijl en veerkrachtige instelling schakel je moeiteloos tussen situaties, belangen en locaties. Daarbij werk je nauw samen met het managementteam van je regio, de collega-directeuren uit de andere regio's en de staf expertise diensten. Je rapporteert aan de tweehoofdige raad van bestuur.

Als lid van het directie- en managementteam, bestaande uit de raad van bestuur, de directeuren van de zorggroepen en staf expertise diensten, ben je medeverantwoordelijk voor het realiseren van de doelstellingen van de organisatie. Je bereidt beleid voor en participeert in besluitvorming, in een sterke adviesrol naar de raad van bestuur. Samen met de andere MT-leden realiseer jij en draag je verantwoordelijkheid voor inhoudelijke en organisatorische vernieuwingen en de implementatie en borging van processen. Daarnaast heb je organisatie brede portefeuilles die aansluiten bij je ervaring en affiniteit, en participeer je in de bereikbaarheidsdienst voor calamiteiten buiten kantoortijd. Hierbij is het van belang de aansluiting te zoeken en verbinding te maken met de andere leden van het MT, waarbij het een uitdaging is te balanceren tussen (soms uiteenlopende) belangen.

Namens GGZ Oost Brabant ben je dé regionale netwerkspeler die contacten onderhoudt op strategisch niveau - in afstemming met de raad van bestuur - met lokale overheden, zorgverzekeraars en andere stakeholders. Je bent de regionale 'verbindingsofficier' voor netwerkpartners zoals Elkerliek ziekenhuis, Zorgboog, Savant Zorg, ELAN-huisartsen, POZOB, gemeenten, politie, welzijnsorganisaties en woningcorporaties. Hierin weet je jezelf te profileren als een actieve verbinder die met daadkracht en aandacht voor de relatie de samenwerking binnen het netwerk versterkt.

Maak kennis met de regio en het team

De regio Helmond/Peelland omvat een breed spectrum binnen de specialistische GGZ, variërend van acute zorg (zowel klinisch als ambulant) tot ambulante behandeling op alle stoornissen, FACT, Kind & Jeugd en beschermde woonvormen met arbeid en dagbesteding, vrije tijd en welzijn met re-integratie en trajectbegeleiding. Daarnaast het Expertisecentrum Eetstoornissen en tenslotte ouderenpsychiatrie, met zowel klinische als ambulante behandeling.

Wat we van je vragen

Jij bent een directeur bedrijfsvoering met lef en een open vizier. Daarmee draag jij bij aan onze ambitie om dé netwerkspeler te worden die gaat voor de mentaal gezondste regio in 2025. Meer weten over onze strategische koers? Dat lees je .

Verder breng je mee:

Enthousiast geworden? We komen graag met jou in contact

Solliciteer direct met je cv en motivatie via het sollicitatieformulier of neem voor meer informatie contact op met Fred Pijls, voorzitter raad van bestuur op nummer 088 – of Hanneke Wouters, directeur HR&D op nummer 088 –

Reageren op deze vacature kan tot en met 12 mei 2024. De eerste selectiegesprekken vinden plaats op donderdag 16 mei.

De tweede ronde met een casusbespreking vindt plaats op 27 mei. Bij een positieve uitkomst vinden er daaropvolgend adviesgesprekken plaats op 30 mei.

Daarom werk je bij GGZ Oost Brabant
Je komt terecht in een veerkrachtige organisatie waar het gezond en met plezier werken is. Wij bieden je een prettige organisatiecultuur met betrokken collega's, heldere organisatielijnen, innovatiegerichtheid en ruime mogelijkheden om jezelf verder te ontwikkelen in een sterk leer- en opleidingsklimaat. Daarnaast kun je rekenen op:

GGZ Oost Brabant. Dat is de juiste instelling

Pas jij bij ons? Ontdek het in 1 minuut

*Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.