Vacatures
>
Amstelveen

    Junior adviseur Leren en Ontwikkelen - Amstelveen, Nederland - Subcon Valley Bank

    Subcon Valley Bank
    Default job background
    Beschrijving
    Reageer uiterlijk:

    3 redenen waarom dit jouw baan is

  • Omdat je ondersteunt bij en zelfstandig werkt aan het ontwikkelen en implementeren van diverse programma's en leeractiviteiten die direct invloed hebben op het vakmanschap en de persoonlijke ontwikkeling van collega's, waardoor zij goed voorbereid zijn op hun werk – nu en in de toekomst
  • Je graag leert van je L&O-collega's en je levert met jouw talenten een bijdrage aan programma's die een positieve impact hebben op de prestaties van SVB.
  • Jij een organisatorisch talent bent met empathisch vermogen.
  • Jij doet het

    De SVB Academie zorgt voor vakbekwame medewerkers die steeds weer het goede doen voor de burger. Vanuit de SVB Academie werk je met de andere Adviseurs Leren & Ontwikkelen aan de leer- en ontwikkelactiviteiten voor de SVB die dit mogelijk maken. Denk hierbij aan organisatorische en coördinerende werkzaamheden en ook het voorbereiden en uitvoeren van communicatie-uitingen naar deelnemers, het maken van (evaluatie)rapportages en het verzorgen van leermateriaal.

    Dankzij jouw betekenisvolle bijdrage worden je collega's goed gefaciliteerd om zich doelgericht professioneel en persoonlijke verder te ontwikkelen Dit biedt jou volop kansen en mogelijkheden om actief mee te denken en te doen als het gaat om het aanleren, toepassen, delen en verrijken van (nieuwe) kennis en vaardigheden. Een deel van jouw werkzaamheden heeft betrekking op een van de leer- of talentenprogramma's.

    Jij bent het eerste aanspreekpunt voor deelnemers aan het programma, medewerkers, teamleiders, HR Business Partners en People Managers, alsook voor de externe leveranciers. Daarnaast krijg je veel eigen verantwoordelijkheid om zelfstandig diverse leeractiviteiten en events te plannen, organiseren en implementeren. Dit doe je in nauwe samenwerking met de Adviseur Leren & Ontwikkelen en collega's van Team Development. Een greep uit jouw werkzaamheden:

  • Je zorgt voor verbinding en afstemming tussen ondersteuners, trainers en leveranciers en draagt zorg voor het totale (plannings)overzicht inclusief het bijhouden van mutaties;
  • Je bent op locatie het eerste aanspreekpunt voor Facilitair, Directiesecretariaat en trainers voor de diverse workshops en trainingen;
  • Je bent een kei in het maken van overzichten, dus Excel heeft voor jou geen geheimen;
  • Je onderhoudt contact met de deelnemers en externe leveranciers;
  • Je denkt mee over de interne PR- en marketingacties van de verschillende leeractiviteiten.
  • Jij bent het

  • Je hebt hbo- of academisch werk- en denkniveau.
  • Jij hebt al enige ervaring opgedaan in het L&O-vakgebied en/of hebt hier affiniteit mee.
  • Je vindt het leuk om als een spin-in-het-web te fungeren en een goede gespreks- en sparringpartner te zijn.
  • Je bent van nature gericht op het aangaan en onderhouden van de relatie met allerhande interne- en externe klanten: je bent een echte verbinder.
  • Je toont initiatief, bent leergierig en servicegericht. Je vindt het prettig om het ondersteunende werk naar je toe te trekken en hier de regie op te voeren, ook ben je resultaatgericht.
  • Je beschikt over uitstekende mondelinge en schriftelijke vaardigheden.
  • Je kan jezelf goed uitdrukken per mail/chat; hierdoor kun jij alle inkomende vragen en reacties prima zelfstandig beantwoorden.
  • Jij vindt dat leer- en ontwikkelactiviteiten tot in detail goed georganiseerd moeten zijn, omdat je hiermee een visitekaartje afgeeft van de SVB Academie.
  • Je bent flexibel om bij ad hoc veranderingen adequaat te kunnen handelen.
  • Welke kansen bieden we jou?

    Aan jou de taak om ze te pakken. Jouw uitdaging, balans en groei: het heeft onze aandacht. Kansen en mogelijkheden om te groeien als persoon en als professional zijn er genoeg. Bovendien kan jij (op basis van een 32 tot 36-urige werkweek) ook rekenen op een modern arbeidsvoorwaardenpakket dat gericht is op eigen regie en keuzevrijheid met een bruto maandsalaris tot maximaal € 5.073,- Inschaling op basis van ervaring en geschiktheid.

    Meer informatie over secundaire arbeidsvoorwaarden (vergoedingen, pensioen en opleidingsbudget) vind je .

    Jouw werkomgeving

    Van kinderbijslag tot AOW-pensioen: wij betalen namens de overheid de volksverzekeringen uit. Elk jaar gaat het om ruim 45 miljard euro die we overmaken aan zo'n 5,5 miljoen klanten. Op tijd, eerlijk en efficiënt.

    Vanaf 11 locaties maken we ons sterk voor de beste dienstverlening aan onze klanten. Dit doen we met zo'n 4.000 betrokken en kundige collega's. De teams vullen elkaar aan en maken zo samen het verschil. Een baan bij de SVB biedt kansen voor denkers en doeners met initiatief.

    Thuis werken of op kantoor? Bij de SVB noemen we dit 'Bewust Werken'. Dit gaat verder dan alleen een afweging maken tussen werken op kantoor of thuis (hybride). Met Bewust Werken maak je in overleg met je team en leidinggevende een professionele en bewuste afweging over hoe, waar, wanneer, met wie en met welke middelen jij jouw resultaten optimaal kunt behalen, zowel kwalitatief als kwantitatief. Hierin staat niet alleen het klantbelang voorop maar worden ook de belangen van onze organisatie, de teams en de medewerkers meegewogen. Er is geen dichtgetimmerd plan, maar we willen Bewust Werken realiseren door te experimenteren en te leren. Wanneer werken op locatie wel aan de orde is, is jouw werkplek te vinden aan de van Heuven Goedhartlaan in Amstelveen, dicht bij het bus/metro station en het centrum.



  • Tweede Kamer der Staten-Generaal Den Haag, Nederland

    **Functie type**: Beleid/staf/advies/onderzoek · **Afdeling**: Stafdienst HR · **Opleidingsniveau**: Bachelor HBO · **Inschaling**: Schaal 11 · **Maximaal aantal uren**: 36 uur · **Locatie**: Den Haag · **Sluit op**: woensdag 22 mei 2024 · **Adviseur Leren en Ontwikkelen**: · **J ...


  • Werken voor Nederland Den Haag, Nederland

    **Wat we van je vragen** · - Hbo-opleiding afgerond in de richting van HRM, opleidingskunde of vergelijkbaar. · - Minimaal 3 tot 4 jaar in een vergelijkbare functie. · - Kan zelfstandig werken, initiatief nemen en enthousiast co-creëren, samen met het management en de andere team ...


  • Matchpartner Werving en Selectie Amsterdam, Nederland

    Bedrijfsomschrijving · In een dynamische en voortdurend veranderende omgeving speelt de organisatie een cruciale rol bij het bevorderen van de groei, veiligheid, ontwikkeling en gezondheid van de stad en haar inwoners. Als Senior Adviseur Leren & Ontwikkelen op Maatschappelijke O ...


  • Matchpartner Werving en Selectie Amsterdam, Nederland

    Bedrijfsomschrijving · In een dynamische en voortdurend veranderendeomgeving speelt de organisatie een cruciale rol bij het bevorderenvan de groei, veiligheid, ontwikkeling en gezondheid van de stad enhaar inwoners. Als Senior Adviseur Leren & Ontwikkelen opMaatschappelijke Opgav ...


  • PIA Project Interim Advies North Holland, Nederland Voltijd

    Omschrijving van de opdrachtgever: · Voor de politie, eenheid Noord-Holland, zoeken wij een adviseur die het programma Leren en Ontwikkelen gaat vormgeven binnen de organisatie. Je ondersteunt de programmamanager en de eenheidsleiding op het gebied van visie en strategie als het ...


  • Project Interim Advies Haarlem, Nederland

    Functieomschrijving · Je geeft vorm aan het programma Leren en Ontwikkelen binnen de eenheid Noord-Holland van de politie. Zo schrijf je een fijnontwerp voor het programma, maak je een bedrijfsplan voor de inrichting van het team en ontwikkel je een strategie voor de implementati ...


  • Project Interim Advies Haarlem, Nederland Voltijd

    Functieomschrijving · Je geeft vorm aan het programma Leren en Ontwikkelen binnen de eenheid Noord-Holland van de politie. Zo schrijf je een fijnontwerp voor het programma, maak je een bedrijfsplan voor de inrichting van het team en ontwikkel je een strategie voor de implementati ...


  • Matchd Haarlem, Nederland

    Opleiding · HBO · Talen · ~ Je beheerst Nederlands · Opdracht omschrijving · Schrijven van een fijn ontwerp Leren en Ontwikkelen (L&O) voor de eenheid Noord-Holland; · Schrijven van een bedrijfsplan voor de inrichting van een team Leren en Ontwikkelen; · Strategie (program ...


  • Flexintens Haarlem, Nederland

    Reageren op deze opdracht kan uitsluitend t/m om 12:00. · Functiebeschrijving · Voor de Nationale politie Haarlem is FlexIntens op zoek naar een Adviseur Leren en Ontwikkelen voor 36 uur per week. · Schrijven van een fijnontwerp Leren en Ontwikkelen (L&O) voor de eenheid Noord-H ...


  • Leger des Heils Utrecht, Nederland Deeltijd

    Taken en verantwoordelijkheden · "Waar werken en leren hand in hand gaan worden de mooiste resultaten geboekt." · Wil jij bijdragen aan de deskundigheidsbevordering van medewerkers van Leger des Heils Jeugdbescherming & Reclassering? Binnen onze HR-afdeling wordt er op verschille ...


  • Flexintens Haarlem, Nederland

    Adviseur Leren en Ontwikkelen · Provincie Noord Holland · Branche Publieke veiligheid · Opleidingsniveau HBO WO · Dienstverband Detachering Interim · Plaats Koudenhorn 2, Haarlem · Gepubliceerd op · Functie omschrijving · Voor de Nationale politie Haarlem is FlexIntens op ...


  • Nederlandse Transplantatie Stichting Leiden, Nederland Deeltijd

    Taken en verantwoordelijkheden · De Nederlandse Transplantatie Stichting (NTS) verbindt organisaties en medisch professionals die samen mogelijk maken dat mensen een nieuw orgaan of weefsel kunnen krijgen. We zorgen ervoor dat alle professionals hun werk goed kunnen doen en dat i ...


  • Personato Utrecht-Oost, Nederland Voltijd

    Krijg jij energie van het ontwikkelen en implementeren van beleid op het gebied van leren en ontwikkelen? Kom jij met innovatieve inzichten en denk je graag mee op tactisch en strategisch niveau over het opleidingsbeleid? Lees dan snel verder · Functie omschrijving · Bij onze op ...


  • Rijksoverheid The Hague, Nederland

    Jouw meerwaarde als adviseur Leren en Ontwikkelen · Als adviseur Leren en Ontwikkelen zorg jij ervoor dat medewerkers binnen de Tweede Kamer kunnen meebewegen met verschillende ontwikkelingen, zowel op organisatie- als individueel niveau. Je vertaalt de doelstellingen van de Twe ...


  • Politie The Hague, Nederland

    Waar ga je werken? · Je maakt deel uit van de Dienst Human Resource Management (HRM). Met zo'n 1. collega's zetten we teams bij de politie in hun kracht. Dit doen we aan de hand van opleidingen, goede condities en een positief leerklimaat. We beschikken binnen de politie (nog) n ...


  • Matchpartner Werving en Selectie Utrecht, Nederland

    Bedrijfsomschrijving · Onze opdrachtgever is een ambitieuze provincie,gericht op het bevorderen van een gezonde en duurzame leefomgeving.Het domein Bedrijfsvoering, Informatie en Organisatie (BIO) leverteen cruciale bijdrage aan het realiseren van deze doelstellingendoor het verz ...


  • Matchpartner Werving en Selectie Utrecht, Nederland

    Bedrijfsomschrijving · Onze opdrachtgever is een ambitieuze provincie, gericht op het bevorderen van een gezonde en duurzame leefomgeving. Het domein Bedrijfsvoering, Informatie en Organisatie (BIO) levert een cruciale bijdrage aan het realiseren van deze doelstellingen door het ...


  • Leger des Heils Utrecht, Nederland

    Wat ga je doen? Je neemt deel aan de adviesraad van de reclasseringsacademie. Deze raad adviseert de 3RO over de benodigde trainingen en kennis met lange termijnontwikkelingen in de organisaties, de maatschappij en het werkveld. · Je bent onderdeel van de herijking van de recla ...


  • Rijksoverheid The Hague, Nederland

    Hoe meer we als overheid begrijpen van menselijk gedrag, hoe effectiever we onze dienstverlening vorm kunnen geven. Daarom gaat er steeds meer aandacht uit naar de toepassing van gedragswetenschappelijke kennis. Het Rijksbrede Behavioural Insights Netwerk Nederland (BIN NL), dat ...


  • Eleos Hoevelaken, Nederland

    Jij houdt je bezig met opleiden en ontwikkelen van medewerkers · In deze functie van hr-adviseur bij houd je je bezig met algemene HR advisering en alle facetten rondom het opleiden en ontwikkelen van medewerkers. Je ondersteunt en adviseert lijnmanagers en medewerkers bij de uit ...