GZ-Psycholoog | Psychodiagnostiek Flevoland - Almere, Nederland - GGZ Centraal

Hoe je ons team het beste kunt omschrijven? Professioneel, open en betrokken. We werken intensief samen, maar hebben tegelijk tijd om zaken gedegen uit te werken.

Met elkaar

Jouw nieuwe werkplek? Almere en/of Lelystad.
De afdeling psychodiagnostiek bestaat uit een kernteam met klinisch psychologen, GZ-psychologen en masterpsychologen. Teamleden zijn veelal voor een aantal uur verbonden aan onze afdeling en daarnaast werkzaam voor een van de behandelprogramma's binnen GGz Centraal. Naast het kernteam zijn er altijd meerdere psychologen in opleiding (PIOG/GIOS) aan de afdeling verbonden, waardoor de afdeling een onmisbare rol binnen de opleiding speelt. We zijn een dynamisch team, betrokken op elkaar, met een ondersteunende rol richting cliënten, collega's en opleidelingen.

Meer weten over GGz Centraal? Wie we zijn en voor wie we wat willen betekenen? Zie onze website of lees verder over het werken bij GGz Centraal op onze werken bij site.

Jouw kwaliteiten

Idealiter heb je ervaring met psychodiagnostiek en het geven van werkbegeleiding en supervisie. Echter, ook als je wel de interesse, maar niet zozeer de ervaring hebt, komen we graag met je in gesprek We kunnen je waar nodig ondersteunen in het opfrissen of uitbreiden van je kennis en hebben een actief scholingsbeleid. Een analytische en onderzoekende geest, goede schrijf- en communicatieve vaardigheden zijn wel van belang.

Uiteraard heb je een afgeronde opleiding tot GZ-psycholoog en bijbehorende BIG-registratie.

Wij zorgen voor jou

Mogelijkheden binnen GGz Centraal zijn er genoeg. We zijn een grote organisatie, met diverse werklocaties. Daarom kunnen we inspelen op jouw ontwikkelwensen. Hoe wil jij je ontwikkelen? Wat vind jij interessant? Je kunt stappen maken naar verschillende projecten of teams, op basis van jouw skills en interesse.

Een baan bij de afdeling Psychodiagnostiek is, indien gewenst, dan ook prima te combineren met een functie binnen een ander team van GGZ Centraal. Hierin kunnen we uiteraard met je meedenken.

Verder kun je rekenen op:

• een bruto maandsalaris tussen € 4.027,- en € 6.141,- (CAO GGZ, functiegroep 65) op basis van 36 uur.
• een salarisverhoging van 4% én een eenmalige extra uitkering vanwege een verhoging in de CAO in 2024.
• een contract voor 16-28 uur per week.
• een eindejaarsuitkering van 8,33%, vakantiegeld van 8% én een balansbudget van € 500 op basis van een 36-urige werkweek. Dit bedrag kun je besteden aan een cursus, extra vakantiedagen of laten uitkeren als salaris.
• een goede pensioenregeling en de mogelijkheid om fiscaalvriendelijk een (elektrische) fiets of extra vakantiedagen te kopen.
• 166 verlofuren en 35 éxtra verlofuren (op basis van een fulltime dienstverband) in de vorm van een levensfasebudget. Die kun je gebruiken als extra vakantie of opsparen voor bijvoorbeeld een sabbatical. Dat komt neer op zo'n 25,5 vakantiedagen per jaar.

Als je bij ons in dienst komt checken we standaard referenties en vragen we je om een actuele Verklaring Omtrent Gedrag (VOG). Natuurlijk vergoeden wij deze kosten.