- Samenwerken met belangrijke Stakeholders en Managers en hen adviseren over werving strategieën
- Prioriteiten stellen mbt de urgentie van de diverse vacatures en het opbouwen van kandidaten netwerken voor kritieke rollen.
- Ontwikkelen en uitvoeren van tactische wervingsstrategieën gericht op het genereren van een kandidatenstroom die voldoet aan diversiteit en algemene wervingsdoelen.
- Je speelt een belangrijke rol spelen bij het verbeteren van de processen en strategieën
- Je behaalt resultaten en wordt gedreven door de passie om te winnen, waarbij je persoonlijk verantwoordelijkheid neemt voor succes.
- Je hebt uitstekende schriftelijke en mondelinge communicatieve vaardigheden, begrijpt je publiek en kunt snel aanpassen aan de behoeften van verschillende doelgroepen.
- Je gelooft dat het beste werk wordt gedaan in teams en je streeft ernaar om samen te werken met collega's om hun activiteiten te ondersteunen en organisatiedoelen te bereiken.
- Je houdt collega's verantwoordelijk voor toezeggingen, maar toont loyaliteit aan het team door competente levering en benaderbaarheid.
- Je bent analytisch, houdt rekening met gegevens uit meerdere bronnen en relaties, en trekt conclusies en aannames die het bedrijf het beste ten goede komen.
- Je bent van nature nieuwsgierig en hebt de drive om een eersteklas service te leveren terwijl je commerciële waarde toevoegt aan het proces met de marktkennis die je opbouwt van de diverse disciplines waarop je je zult richten.
- Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal en Engelse taal op professioneel conversatieniveau.
- Aantoonbare interne of externe recruitmentervaring in bedrijfs- en/of recruitmentbureau inclusief sourcing en volledige levenscyclus van werving.
- Ervaring in stakeholdermanagement in een multiculturele omgeving.
- Bekwaamheid in het ontwikkelen van digitale kandidaatsourcingstrategieën.
- Technologisch inzicht - ervaring met enterprise ATS & CRM-systemen, LinkedIn Recruiter en andere directe wervingstools.
- Fundamenteel begrip van de Boolean-zoektaal en hoe die zoekprincipes van toepassing zijn op zowel internet- als databankzoekopdrachten.
- De kans om door te groeien binnen werelds grootste organisatie binnen de gebouwautomatisering ;
- Een vast salaris tussen € 4.400,- en € 5.400,- bruto per maand;
- 25 vakantiedagen + 13 ATV dagen (op basis van een fulltime dienstverband);
- 8% vakantiegeld (jaarlijks uitbetaald in mei);
- Reiskostenvergoeding of OV-vergoeding;
- Laptop, Mobiele telefoon, 2 schermen voor thuiswerkplek
- Hybride werken (met een standaard thuiswerkvergoeding per werkdag);
- Flexibele werktijden;
- Pensioenopbouw;
- Toegang tot ons e-learning platform waar je onbeperkt trainingen kunt volgen;
- Een werkomgeving die volop in ontwikkeling is
-
Corporate Recruiter
3 dagen geleden
werken bij the work spot Rotterdam, NederlandHet Havenbedrijf Rotterdam is actief voor heel de haven. Het Havenbedrijf Rotterdam werkt aan het versterken van de concurrentiepositie van de Rotterdamse haven. De haven van vandaag én morgen. Alle (inter)nationale ondernemingen die hier actief zijn, hebben het allergrootste bel ...
-
Corporate Recruiter
3 dagen geleden
Center Parcs HQ Capelle aan den IJssel, NederlandBen jij een ervaren Recruiter die klaar is voor een volgende stap in een unieke en internationale omgeving? Reageer dan snel en wordt onze nieuwe Corporate Recruiter NL & BE bij Center Parcs · In deze rol ben je samen met de Talent Acquisition Manager Europa verantwoordelijk voor ...
-
Corporate Recruiter
3 dagen geleden
Fivoor Poortugaal, Nederland**Corporate recruiter**: · In de functie van Corporate Recruiter ben je verantwoordelijk voor het vinden van schaarse (zorg)talenten op de arbeidsmarkt. Met jouw expertise weet jij hoe je actief en latent werkzoekenden kunt verleiden om bij Fivoor te komen werken. · Je bent de sp ...
-
Corporate Recruiter
1 dag geleden
TIO Oud-Beijerland, Nederland**Jij past bij ons als...**: · Jij krijgt energie van het maken van de juiste match tussen de kandidaat en de vacature. Je weet social media slim in te zetten en bent creatief bij het uitbreiden van het netwerk van TIO. Je leert graag nieuwe mensen kennen en vindt het leuk om men ...
-
Corporate Recruiter
1 week geleden
Interforce Networks Hazerswoude-Dorp, NederlandBen jij een enthousiaste, zelfstandige en nieuwsgierige recruiter en ben je toe aan een volgende stap in jouw carrière? Dan zijn wij op zoek naar jou · **Jouw Rol** · Als Corporate Recruiter ligt je focus op het invullen van de IT vacatures van Interforce. De vacatures waarvoor j ...
-
Corporate Recruiter
1 week geleden
Mental Care Group Woerden, Nederland**Woerden, UT**: · **Hoofdkantoor**: · **Contract basis**: · 32 - 40u per week · **Salarisindicatie**: · € · **Werkervaring**: · 2 - 3 jaar · **Kwalificatie**: · Professioneel · **Vragen?**: · Neem contact met mij op: · - Mathilde Westerman-Hoefnagel · - Corporate Recruiter · * ...
-
Corporate Recruiter
5 dagen geleden
Walters People Rotterdam, Nederland VoltijdZorg jij graag voor nieuwe toppers binnen je bedrijf? Weet jij goed te communiceren met de stakeholders? Voor een fabrikant in Rotterdam zijn wij op zoek naar een Corporate Recruiter voor 32-40 uur per week. · Wat ga je doen? · In deze solistische recruitment positie schakel je ...
-
Corporate Recruiter
2 dagen geleden
FairSterk Rotterdam, NederlandCorporate Recruiter, wij zoeken FairSterkingGa jij het FairSchil maken? Jij gaat voor onze organisaties het zelfstandig boeien, vinden en binden van personeel mogelijk maken. Zowel professioneel als rebels onze klanten ondersteunen door hun positie op de arbeidsmarkt te verbetere ...
-
Corporate Recruiter
2 dagen geleden
Immigratie- en Naturalisatiedienst Den Haag, Nederland**Functieomschrijving** · *** · **Wil jij jouw passie voor recruitment verder ontwikkelen en maatschappelijk betekenisvol werk doen? Kom werken als Corporate Recruiter bij de IND · Migratie gaat om mensen. Mensen vragen asiel, willen hier studeren, bieden hier hun kennis aan, wil ...
-
Corporate Recruiter
1 week geleden
Meijers Assurantiën Amstelveen, NederlandWat kun je van ons verwachten? · Een goed salaris tussen €2.371; · - en € afhankelijk van ervaring en opleiding en reiskostenvergoeding · Een 13emaand · Een uitstekende pensioenregeling met slechts 3% eigen bijdrage en korting op diverse verzekeringen · 30 vakantiedagen en de mog ...
-
Corporate Recruiter
1 week geleden
Ceva logistics Waalwijk, NederlandDE FUNCTIE- Als Corporate Recruiter bij CEVA Logistics ben je meer dan alleen een recruiter; je bent een vertrouwde adviseur en partner voor onze managers. Vanaf het allereerste contact tot aan de indiensttreding, beheer jij het gehele wervingsproces. Dit omvat het opzetten van s ...
-
Corporate Recruiter
4 dagen geleden
Sif Group Rotterdam, Nederland Voltijd, DeeltijdCorporate Recruiter · Wil jij het verschil maken in de energietransitie en heb jij een passie voor techniek? Sif Group is op zoek naar een Corporate Recruiter die ons vooruit gaat helpen en bijdraagt aan de groei en ontwikkeling van ons mooie bedrijf · Wat ga je doen? · Als Corp ...
-
Corporate Recruiter
1 week geleden
VolkerWessels Rotterdam, NederlandWerken voor Volker Energy Solutions betekent werken voor een toonaangevende speler op het gebied van energie infrastructuren. Zo is Volker Energy Solutions dé expert in ontwerp, aanleg en beheer van (complexe) midden- en hoogspanningsinstallaties. Wij helpen klanten als netbeheer ...
-
Corporate Recruiter
1 dag geleden
Coolblue Hoofdkantoor Rotterdam, NederlandTaken en verantwoordelijkheden · Jij bent de adviespartner voor je hiring managers en je zorgt ervoor dat kandidaten een optimaal sollicitatieproces doorlopen. Wat doe je als Corporate Recruiter bij Coolblue? Als Corporate Recruiter in het team Office ben jij volwaardig adviespar ...
-
Corporate Recruiter
20 uur geleden
Mia Interactive Utrecht, NederlandJouw rolJij bouwt aan ons netwerk, zorgt voor een optimaal recruitmentproces en werkt mee aan de recruitmentstrategie van iO. · Je bent als Corporate Recruiter verantwoordelijk voor het hele recruitmentproces van A tot Z: van eerste intake tot hire. Je informeert en evalueert kan ...
-
Corporate Recruiter
4 dagen geleden
Facilicom Solutions Rotterdam, Nederland Permanent contractFunctieomschrijving · Als corporate recruiter Facilicom Solutions werk je in het recruitmentteam dat zich richt op alle technische en naverwante functies van Facilicom Solutions. In contact met jouw vacaturehouders weet je als geen ander recruitment als expertise een podium te g ...
-
Corporate Recruiter
3 dagen geleden
FMI ImProvia Hoofddorp, NederlandWij zijn op zoek naar een Corporate Recruiter om onze veelal technische vacatures te vervullen. Afhankelijk van de wens kan dit zowel parttime als fulltime. Wat deze functie daarbij onderscheidt van andere recruitment functies? Heb jij goede ideeën hoe er met z'n alle beter gezoc ...
-
Corporate Recruiter
5 dagen geleden
Olympia Rotterdam, NederlandWat wij vragen · Opleiding · Mbo · Talen · Je beheerst Nederlands · Wat wij bieden · Salaris · minimaal € 4.500 · Vacaturebeschrijving · Bedrijfsomschrijving · De opdrachtgever is een snelgroeiend en dynamisch bedrijf en een grote speler op het gebied van softwareontwi ...
-
Corporate Recruiter
2 dagen geleden
Coolblue Rotterdam, NederlandJij bent de adviespartner voor je hiring managers en je zorgt ervoor dat kandidaten een optimaal sollicitatieproces doorlopen. · Wat doe je als Corporate Recruiter bij Coolblue? · Als Corporate Recruiter in het team Office ben jij volwaardig adviespartner van je hiring manage ...
-
Corporate Recruiter
1 dag geleden
CSi Industries Raamsdonksveer, NederlandTer uitbreiding van ons HR team, zijn we op zoek naar een Corporate Recruiter. · Ben je enthousiast over het ontdekken van nieuw technisch talent voor CSi? Beschik je over sterke netwerkvaardigheden en een slimme aanpak om de juiste nieuwe collega's te vinden? Dan zijn we heel bl ...
Corporate Recruiter - Rotterdam, Nederland - Johnson Controls
Beschrijving
Corporate Recruiter
Wat ga je doen
Ben je een recruiter op zoek naar een nieuwe uitdaging? Een plek waar je echt je carrière kunt ontwikkelen en impact kunt maken? Dan hebben wij de perfecte kans voor jou Sluit je aan bij een divers team dat een uitstekende service biedt en hooggekwalificeerd talenten levert, waardoor Johnson Controls zijn positie als marktleider kan behouden.
Onze Talent Acquisition Specialisten treden op als belangrijke zakelijke partners en geven deskundig advies aan leiders binnen de organisatie.
Als onderdeel van het Centre of Expertise - EMEA is de Recruiter verantwoordelijk voor het leveren van end-to-end deskundige wervingsdiensten (van briefing tot onderhandelen over aanbiedingen) voor ons bedrijf en neemt verantwoordelijkheid voor alle aspecten van operationele werving.
Hoe ga je het doen
Wat we zoeken
Wat we bieden
Deze functie is gevestigd in Rotterdam of Gorinchem, maar we bieden ook een hybride model waarbij je ook enkele dagen per week vanuit huis kunt werken.
Wie we zijn
Johnson Controls is wereldleider op het gebied van slimme gebouwen en creëert veilige, gezonde en duurzame ruimtes.
Al bijna 140 jaar maken we gebouwen beter en nu transformeren we ze opnieuw met onze bekroonde digitale technologieën en diensten. We gebruiken kunstmatige intelligentie en op data gebaseerde oplossingen om dieper inzicht te geven in de gezondheid, duurzaamheid en prestaties van een gebouw. Het verandert de manier waarop we binnenruimtes ontwerpen, exploiteren en onderhouden en leidt tot een nieuw tijdperk van autonome gebouwen.
We leveren het blauwdruk voor de toekomst voor sectoren zoals gezondheidszorg, scholen, datacenters, luchthavens, stadions, hotels, productie en meer via ons uitgebreide pakket van verbonden oplossingen.
Johnson Controls biedt 's werelds grootste portfolio van gebouwentechnologie, software en diensten. Ondersteund door een team van meer dan toegewijde medewerkers in 150 landen, helpen we klanten hun duurzaamheidsdoelen te bereiken en hun missie te ondersteunen.
#LI-SK1
