Portfoliomanager Iv - Den Haag, Nederland - Over de ACM

Over de ACM

Geverifieerd bedrijf

Den Haag, Nederland

3 weken geleden

Geplaatst door:

Daan Van den Berg

werver van beBee

Beschrijving

Wie ben jij?
Een goede portfoliomanager is sterk in analyseren, plannen en organiseren op een grote hoeveelheid van onderwerpen. Je neemt initiatief, bent nieuwsgierig, stelt vragen, geeft het goede voorbeeld, maar kunt ook goed luisteren. Je vindt het leuk om op mensen af te stappen en om anderen mee te krijgen. Ook beschik je over organisatiesensitiviteit.
- Wat je nog meer in huis hebt?- Een afgeronde relevante HBO / WO-opleiding aangevuld met relevante cursussen;
- Minimaal 3 jaar ervaring als Portfoliomanager;
- Minimaal 3 jaar ervaring als projectmanager/leider binnen het domein van de informatievoorziening.
- Minimaal 3 jaar ervaring als beheerder binnen het domein van de informatievoorziening.
- Je hebt ervaring met het adviseren op strategisch niveau binnen een politiek-/bestuurlijke context;

Voldoe je niet exact aan alle bovengenoemde punten, maar denk jij dat je een geschikte kandidaat bent? Overtuig ons dan met jouw motivatiebrief

Word jij onze nieuwe collega?
Als je interesse hebt in deze functie, solliciteer dan snel Dat kan via onderstaande button met je CV en motivatiebrief. De selectiegesprekken kunnen zowel gedurende als na de wervingsperiode plaatsvinden. Als je wordt uitgenodigd voor een eerste gesprek, bellen we jou om dit samen in te plannen. We streven ernaar om de gesprekken weer zoveel mogelijk live te doen. Zien we het allebei zitten? Dan sluiten we af met een arbeidsvoorwaardengesprek.

De gesprekken zijn er niet alleen voor ons om jou te leren kennen, maar ook voor jou om ons en onze organisatie te leren kennen. Uiteindelijk is het pas echt een match als de klik er van twee kanten is. Het inwinnen van referenties en het maken van een assessment kan onderdeel zijn van de procedure.

Heb je inhoudelijke vragen over de functie dan kun je terecht bij Job de Jong (Teammanager CIO-Office) via Voor andere vragen kun je terecht bij Blanche Houweling (Corporate Recruiter) via

De ACM streeft ernaar een werkgever te zijn waar iedere medewerker, ongeacht leeftijd, sekse, geaardheid, etnische afkomst en arbeidsbeperking, voor wil werken. Werken aan maatschappelijke vraagstukken in divers samengestelde teams maakt ons effectiever, innovatiever en het werk leuker.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Wie ben jij?
Een goede portfoliomanager is sterk in analyseren, plannen en organiseren op een grote hoeveelheid van onderwerpen. Je neemt initiatief, bent nieuwsgierig, stelt vragen, geeft het goede voorbeeld, maar kunt ook goed luisteren. Je vindt het leuk om op mensen af te stappen en om anderen mee te krijgen. Ook beschik je over organisatiesensitiviteit.

Wat je nog meer in huis hebt?
- Een afgeronde relevante HBO / WO-opleiding aangevuld met relevante cursussen;
- Minimaal 3 jaar ervaring als Portfoliomanager;
- Minimaal 3 jaar ervaring als projectmanager/leider binnen het domein van de informatievoorziening.
- Minimaal 3 jaar ervaring als beheerder binnen het domein van de informatievoorziening.
- Je hebt ervaring met het adviseren op strategisch niveau binnen een politiek-/bestuurlijke context;

Voldoe je niet exact aan alle bovengenoemde punten, maar denk jij dat je een geschikte kandidaat bent? Overtuig ons dan met jouw motivatiebrief

Word jij onze nieuwe collega?
Als je interesse hebt in deze functie, solliciteer dan snel Dat kan via onderstaande button met je CV en motivatiebrief. De selectiegesprekken kunnen zowel gedurende als na de wervingsperiode plaatsvinden. Als je wordt uitgenodigd voor een eerste gesprek, bellen we jou om dit samen in te plannen. We streven ernaar om de gesprekken weer zoveel mogelijk live te doen. Zien we het allebei zitten? Dan sluiten we af met een arbeidsvoorwaardengesprek.

De gesprekken zijn er niet alleen voor ons om jou te leren kennen, maar ook voor jou om ons en onze organisatie te leren kennen. Uiteindelijk is het pas echt een match als de klik er van twee kanten is. Het inwinnen van referenties en het maken van een assessment kan onderdeel zijn van de procedure.

Heb je inhoudelijke vragen over de functie dan kun je terecht bij Job de Jong (Teammanager CIO-Office) via Voor andere vragen kun je terecht bij Blanche Houweling (Corporate Recruiter) via

De ACM streeft ernaar een werkgever te zijn waar iedere medewerker, ongeacht leeftijd, sekse, geaardheid, etnische afkomst en arbeidsbeperking, voor wil werken. Werken aan maatschappelijke vraagstukken in divers samengestelde teams maakt ons effectiever, innovatiever en het werk leuker.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.
**Bijzonderheden

Wat bieden wij jou?
Een mooie functie bij een organisatie waar een goede balans bestaat tussen je professionele en privéleven. Bij een betrouwbare en maatschappelijk betrokken werkgever.

De overige aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden horen bij deze functie:

- Mogelijkheden om jezelf te blijven ontwikkelen en specialisere