HR Medewerker met L&D specialisatie in Alphen aan den Rijn

We zoeken een starter met maximaal één jaar werkervaring als onderwijskundige om deel te nemen aan ons L&D Boost Program. · Het programma bestaat uit twee vaste startmomenten in het voorjaar (februari& maart) en najaar (september& oktober). Als deelnemer van dit programma zal je ...

Het L&D Boost Program is een uniek werk- en leerprogramma van één jaar waarin je als startende onderwijskundige de kans krijgt om als volwaardig L&D expert een onderwijskundige interim-opdracht uit te voeren bij een van onze opdrachtgevers. ...

Als HR medewerker met specialisatie voor L&D ben je een onmisbare schakel binnen onze organisatie en zorg je ervoor dat alles rondom de personeelsadministratie soepel en zorgvuldig verloopt. · Jouw carrière. Jouw keuze. · Vanuit jouw rol als HR medewerker ben je verantwoordelijk ...

Als HR medewerker met specialisatie voor L&D ben je een onmisbare schakel binnen onze organisatie. · ...

We vertellen je graag meer over deze rol: · Jij maakt onderdeel uit van Learning & Development en draagt bij aan een sterke leercultuur. · Jij bent sparringpartner voor de business. · Je adviseert de business bij leervraagstukken en vertaalt de vraag achter de vraag naar effectie ...

Bij Koppert ondersteun je de business bij leervraagstukken en draag je bij aan een sterkere leercultuur ontwikkelen. · ...

Dit wordt jouw baan · Jij bent iemand met affiniteit voor leren en ontwikkelen, die aantoonbare ervaring heeft in plannen en organiseren. · ...

Jij brengt leren, ontwikkelen en duurzame inzetbaarheid samen voor zorgprofessionals, teams en kwaliteit van zorg. · Leidinggeven aan een team van professionals binnen het Leerhuis en Arbo · Uitvoering geven aan het HR-meerjarenbeleidsplan op het gebied van Learning & Development ...

Ben jij de administratieve en organisatorische spil die ervoor zorgt dat alles rondom leren en ontwikkelen soepel verloopt? Jij ondersteunt bij de uitvoering van leer- en ontwikkeltrajecten, regelt de planning en communicatie rondom trainingen. Dankzij jouw inzet ervaren deelneme ...

We zoeken jou als onze nieuwe Manager Learning & Development en Recruitment. · Als Manager L&D & Recruitment draag jij direct bij aan de kracht van onze organisatie: goed opgeleide, gemotiveerde en betrokken medewerkers. Jij geeft leiding aan het team Learning & Development en Re ...

We zoeken een manager Learning & Development en Recruitment die strategisch denkt, tactisch stuurt en operationeel weet wat er nodig is. · Hbo+ werk- en denkniveau. · Vakinhoudelijke expertise in L&D en/of Recruitment. · ...

Ben jij de drijvende kracht achter leren en ontwikkelen in een technische omgeving? · Leertrajecten ontwikkelen en vervangen voor technische functies binnen productie, distributie en de technische dienst;Resultaten monitoren en continu verbeteren van ons leer- en opleidingsaanpak ...

Krijg jij energie van het bouwen aan een sterk team, een lerende organisatie en het aantrekken van de juiste collega's die het verschil willen maken? Dan zoeken we jou als onze nieuwe Manager Learning & Development en Recruitment. · ...

Jij bent verantwoordelijk voor het opleidingsaanbod van verplichte certificeringen en het generieke aanbod van de academie. · Dit wordt jouw baan · In deze functie van L&D Medewerker werk je nauw samen met de L&D Business Partners en je collega's binnen het L&D-team. Jij verwerk ...

Bij Dura Vermeer is er een functie beschikbaar van L&D Medewerker. Je zult je concentreren op het verzorgen van administratieve taken rondom leer- en ontwikkeltrajecten. · ...

Bij Dura Vermeer Academie ben jij de administratieve en organisatorische spil die ervoor zorgt dat alles rondom leren en ontwikkelen soepel verloopt. · ...

Jij bent iemand met affiniteit voor leren en ontwikkelen die aantoonbare ervaring heeft in plannen en organiseren. · Het doel van deze vacature is het vinden van een L&D Medewerker die verantwoordelijk is voor het ondersteunen bij de uitvoering van leer- en ontwikkeltrajecten, · ...

Bij Dura Vermeer Academie ben jij de administratieve en organisatorische spil die ervoor zorgt dat alles rondom leren en ontwikkelen soepel verloopt. · Jouw inzet ervaren deelnemers, trainers en opleiders een vlekkeloze leerreis. · ...

Als L&D medewerker ben jij de administratieve en organisatorische spil die ervoor zorgt dat alles rondom leren en ontwikkelen soepel verloopt. Je ondersteunt bij de uitvoering van leer- en ontwikkeltrajecten, regelt de planning en communicatie rondom trainingen en beheert onze le ...

Als Learning & Development medewerker bij Dura Vermeer Academie ben jij de administratieve en organisatorische spil die ervoor zorgt dat alles rondom leren en ontwikkelen soepel verloopt. Je ondersteunt bij de uitvoering van leer- en ontwikkeltrajecten, regelt de planning en comm ...