Docent Hotelmanagement - Den Haag, Nederland - ROC Mondriaan

Beschrijving

Wat ga je doen

Als docent Hotelmanagement (0,8 -1fte) draag je bij aan de toekomst van de Hospitality branche. Dit doe je door onderwijs vorm te geven en voor onze studenten het verschil te maken. Bij ROC Mondriaan zien we graag dat jij studenten uitdaagt. Bijvoorbeeld door hen te begeleiden in een echte setting met echte gasten bij ons in Invitez of tijdens de theorieles of simulatielessen in onze praktijklokalen. Zo draag jij op een inspirerende manier bij aan de toekomst van jouw studenten.Jij bent een betrokken creatieve docent die enthousiast de studenten kan begeleiden. Met geduld weet je de doelgroep te motiveren en inspireren voor het mooie vak hotelmanager in de Hospitality sector. De lessen vinden zowel in het Nederlands als in het Engels plaats. Voorop staat dat de theorie aansluit op de praktijk in de hotellerie. Op die manier kunnen onze studenten het maximale uit jouw lessen halen voor hun toekomst binnen de Hospitality branche.Wat wij van je vragenJe bent meer dan een docent Hotelmanagement. Je hebt ruime hotellerie ervaring in de afdelingen rooms division en revenu management en bent klaar om deze kennis te delen. Dat in combinatie met jouw veelzijdige persoonlijkheid en hoge dosis gastvrijheid maakt jou de docent van morgen. Daarnaast beschik je over:

hbo werk- en denk niveau;

goede beheersing van de Engelse taal;

het talent om op pro actieve wijze de verbinding te zoeken tussen de theorie en het onderwijshotel;

afgeronde lerarenopleiding of je bent bereid een pedagogische opleiding te gaan volgen;

ervaring in het coachen, motiveren en stimuleren van studenten;

ervaring met het begeleiden van stagiaires of ervaring in het onderwijs is een pré.

Wat krijg je van onsOnderwijs voor de toekomst maken we samen. Voor jouw inzet als docent Hotelmanagement je rekenen op de volgende arbeidsvoorwaarden (o.b.v. een 37-urige werkweek = fulltime):

na een jaar aanstelling, uitzicht op een vaste aanstelling;

de gewenste startdatum is 1 augustus 2024;

een bruto maandsalaris tussen € 3.431,- en € 5.078,- (schaal LB). Doorgroeimogelijkheden naar LC-niveau (een bruto maandsalaris tussen € 3.906,- en € 5.740,-) is afhankelijk van (werk)ervaring, opleiding en competenties;

een werkgeversbijdrage ziektekostenverzekering;

8% vakantiegeld en een eindejaarsuitkering van 8,33%;

minimaal 30 vakantiedagen (bij een fulltime aanstelling);

een persoonlijk ontwikkelingsbudget van € 500,- per jaar;

afhankelijk van de functie een laptop en/of mobiele telefoon in bruikleen;

bij een vaste aanstelling, de mogelijkheid om gebruik te maken van bijvoorbeeld een fietsenplan of bedrijfsfitness.