- Een uitdagende baan in een dynamische organisatie
- Goede werksfeer en -locatie
- De mogelijkheid je verder te ontwikkelen
- Je beschikt over een relevante opleiding, minimaal op HBO niveau.
- Je kunt je kennis van gezondheidsbevordering en preventie effectief toepassen. Je ziet kansen liggen en weet die ook te benutten.
- Bij voorkeur heb je ervaring in het samenwerken met gemeenten en ketenpartners.
- Je voert regie met betrekking tot het initiëren en uitvoeren van gezondheidsbevorderende activiteiten, waar mogelijk samen met ketenpartners. Het is hierbij belangrijk dat je de formele en informele verbanden kunt overzien in een organisatie of netwerk. Je bent in staat om partijen te verbinden en te enthousiasmeren.
- Je bent communicatief vaardig, zowel mondeling als schriftelijk. Je kunt goed presenteren en heldere toepasbare adviezen opstellen.
- Verder beschik je over de volgende competenties: projectmatig en resultaatgericht werken, creativiteit, netwerken, je bent een teamplayer maar kunt ook goed zelfstandig werken, en tenslotte beschik je over een onderzoekende kritische attitude.
- Je hebt een flexibele werkinstelling, rijbewijs B en een auto.
- Je bent adviseur voor gemeenten en GGD-teams waarbij een gezondheidsbevorderaar uiteenlopende belangen, doelen en bijdragen van disciplines en instellingen verbindt.
- Een uitdagende functie binnen het team Beleid en Advies in de regio Zuidwest Fryslân (standplaats Sneek).
- Er zijn in totaal 40 uren beschikbaar. Deze uren worden in overleg over twee nieuwe collega's verdeeld.
- Afhankelijk van jouw opleiding en werkervaring bedraagt de inschaling minimaal € 3.128,- en maximaal € 4.544,- (schaal 9) bruto per maand bij een werkweek van 36 uur.
- Een Individueel Keuzebudget (IKB). Dit bedraagt 18,63% van je brutosalaris. Met het IKB kun je keuzes maken die passen bij jouw persoonlijke wensen en doelen. Naast een goed salaris biedt Veiligheidsregio Fryslân meer aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden. Denk hierbij aan een reiskosten- en thuiswerkvergoeding, een gunstig pensioenfonds en korting op diverse verzekeringen.
- Een aanstelling bij Veiligheidsregio Fryslân, voorlopig voor de periode van één jaar. De tijdelijke aanstelling kan in nader overleg plaatsvinden op basis van een payrollconstructie via een uitzendbureau of detachering vanuit bijvoorbeeld een gemeente of andere publieke organisatie.
- Bij indiensttreding vragen wij een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG). De kosten hiervoor krijg je uiteraard van ons terug.
- Interne en externe werving vindt gelijktijdig plaats. Bij gelijke geschiktheid heeft de interne kandidaat voorrang.
- De gesprekken vinden plaats op donderdag 19 oktober. We vragen je hier rekening mee te houden.
Gezondheidsbevorderaar - Eindhoven, Nederland - Gemeente Noardeast-Fryslân
Beschrijving
Ter ondersteuning van het team Beleid en Advies in de regio Zuidwest zijn wij op zoek naar enthousiaste
Gezondheidsbevorderaars
Standplaats Sneek - 40 beschikbare uren per week
Het betreft een tijdelijke functie voor in eerste instantie 1 jaar. De uren worden in overleg over 2 personen verdeeld
GGD Fryslân is de gezondheidsdienst van de Friese gemeenten, die werkt aan het bevorderen van de gezondheid van en het voorkomen van gezondheidsproblemen bij de Friese inwoners. GGD Fryslân is onderdeel van Veiligheidsregio Fryslân. Binnen Veiligheidsregio Fryslân werken GGD, Brandweer en Crisisbeheersing samen aan een veilig en gezond Fryslân. Er werken ruim 970 medewerkers bij de Veiligheidsregio Fryslân, waarvan er 500 werkzaam zijn binnen de GGD. GGD Fryslân zet zich in voor een rookvrije generatie.
GGD Fryslân streeft naar een Great Place to Work voor alle medewerkers. Dit betekent onder andere dat we aandacht hebben voor goed werkgeverschap, werkplezier en persoonlijke ontwikkeling van onze medewerkers. Je hebt tijd en ruimte om je collega's echt te leren kennen.
Bij GGD Fryslân staat jouw ontwikkeling centraal. Daar hoort bij dat je de theorie van je opleiding leert toe te passen in de praktijk, maar ook ontdekt hoe samenwerken werkt. We bieden je mogelijkheden om je te ontwikkelen, leren door te doen en de vragen te stellen die jou verder helpen. Dit alles door het volgen van opleidingen, trainingen en workshops waarbij ook ruimte is voor vitaliteit en persoonlijke ontwikkeling.
Dit doet een gezondheidsbevorderaar
In de functie van gezondheidsbevorderaar staat het adviseren, coördineren, implementeren, aanjagen en monitoren van gezondheidsbevorderende activiteiten gericht op preventie centraal, met specifieke aandacht voor risicogroepen. Gezondheidsbevorderaars zijn adviseurs voor gemeenten en GGD-teams waarbij een gezondheidsbevorderaar uiteenlopende belangen, doelen en bijdragen van disciplines en instellingen verbindt.
Het werkveld van gezondheidsbevordering is erg breed; van 0 tot 100 jaar en gericht op collectieve preventie binnen verschillende thema's, zoals onder andere roken, alcohol, gezonde leefomgeving, mentale gezondheid, ouderbetrokkenheid en Gezonde School.
Jouw team
Je komt te werken in een zelforganiserend no-nonsense team dat nauw met elkaar samenwerkt. Ons team Beleid en Advies bestaat uit een beleidsadviseur, epidemioloog en (momenteel) vier gezondheidsbevorderaars. We streven naar een co-creatieve samenwerking met ketenpartners en inwoners op het gebied van diverse gezondheidsgerelateerde onderwerpen. Samenwerking, integraliteit, inspelen op behoeften en kansen zien staan bij ons hoog in het vaandel.
Dit ben jij
Dit bieden we je
Goed om te weten
Meer weten over deze vacature