Coördinator Participatie, Statushouders en Papierwinkel - Kaag en Braassem, Nederland - Stichting Kwadraad

Beschrijving

Als Coördinator Participatie, Statushouders en Papierwinkel bij Kwadraad werk je aan de preventie-opdracht van De Driemaster mee aan het opbouwen van bestaanszekerheid van inwoners van Kaag en Braassem. In deze nieuwe rol werk je actief samen met je collega- coördinator papierwinkel en huisvesting, aan het ombouwen van de dienstverlening aan statushouders, sociale activering en de papierwinkel. Jullie gaan onder andere de vrijwilligers en stagiaires coördineren en werven. Jij brengt ervaring mee in collectief werken en hebt inhoudelijke kennis. Jij coördineert de opdracht, dit is geen leidinggevende functie.

De Driemaster

De Driemaster is de preventieopdracht van Kaag en Braassem waarin expertise van Kwadraad, Participe en WIJdezorg samenkomt. Het doel is de samenleving te versterken zodat iedereen mee kan doen. Onze werkwijze gaat zich in de toekomst steeds meer richten op een collectief aanbod in plaats van individuele vragen. Je komt bij Kwadraad in dienst en zet je in voor De Driemaster. Samen met de coördinator papierwinkel en huisvesting werk jij samen aan het ombouwen van onze dienstverlening aan de statushouders, sociale activering en de papierwinkel. Jij kan jouw kennis van collectief werken en inhoudelijk kennis op deze thema's inzetten om vorm te geven aan de nieuwe manier van werken.

Het ondersteuningsaanbod is gericht op het zelfredzaam maken en het laten participeren van drie type deelnemers;

• Een groep die komt vanuit de participatiewet en wordt ondersteund richting sociale activering.
• Een groep vanuit de inburgeringswet en wordt ondersteund in het kader van maatschappelijke begeleiding.
• Bewoners van de gemeente met een vraagstuk voor de papierwinkel.

Een greep uit jouw dag

Na 3 maanden heb je nieuwe collectieve diensten ontwikkeld en zijn de eerste stagiaires en nieuwe vrijwilligers geworven. Vandaag start jij de dag met een bijeenkomst met de trajectbegeleiders, waarbij ook enkele nieuwe vrijwilligers en stagiaires aansluiten. Jij hebt hen verbonden aan dit team met als doel om meer te collectiveren, een van jouw doelen van deze brede preventie-opdracht. Deze nieuwe manier van werken ga jij implementeren vanuit de visie 'uitgaan van de kracht en verantwoordelijkheid van de inwoners'.

Als coördinator zijn jullie verantwoordelijk voor het samenbrengen van de opdrachten participatie, statushouders en papierwinkel. Hiervoor ga jij in gesprek met een aantal collega's uit jouw team om ervaringen uit te wisselen, overeenkomsten te zoeken en te brainstormen over collectieve oplossingen. Jij toets een aantal van jouw ideeën bij hen. Na deze meeting neem je de ruimte om het een en ander uit te werken en lijnen te leggen voor een vervolg aan jouw nieuwe inzichten. Zo neem je contact op met collega's van Kwadraad en Participe. Zij hebben ervaring met een programma die aansluit op de veelvoorkomende vragen van de papierwinkel. Samen onderzoek je welke elementen je kan inzetten voor het vraagstuk in jouw gemeente.

Je luncht met wat collega's op kantoor en neemt vervolgens tijd voor jouw mailbox. Na het beantwoorden van enkele mailtjes heb je een intakegesprek staan met een inwoner. Jij helpt hem met de opstart van het traject, zoals de stap om zijn kinderen richting onderwijs te laten gaan. Vervolgens koppel je de inwoner aan een van de vrijwilligers, voor de opvolging van dit traject. Je schrijft een heldere overdracht voor de vrijwilliger en zal haar bijstaan gedurende het gehele traject voor vragen en begeleiding.

Aan het einde van de middag ga je langs bij Tom in de buurt, één van de organisaties waar je nauw mee samenwerkt. Naast inhoudelijke kennisdeling en procesafspraken, willen ze jou helpen bij de werving van nieuwe vrijwilligers door de oproep op hun kanalen te plaatsen. In de auto terug bel je een van de stagiaires terug, zij wil even met jou sparren m.b.t. een van de trajecten die zij begeleid. Je helpt haar weer op weg en komt met een voldaan gevoel thuis.

Dit breng je mee

• Een afgeronde hbo-opleiding Social Work, MWD/ SPH of soortgelijk.
• Een Registerplein-registratie voor Maatschappelijk werk op hbo-niveau (of je kan deze op korte termijn behalen).
• Natuurlijke autonomie: je bent zelf-organiserend, ziet kansen en kan beslissingen maken.
• Pionier: jij krijgt energie van de implementatie van collectief werken
• Relevante werkervaring in het sociaal domein en/of kennis ervan.
• Kennis van materiële zaken
• Je bent creatief en oplossingsgericht.
• Flexibiliteit: het werkveld verandert regelmatig, jij beweegt gemakkelijk mee en komt met innovatieve ideeën en verbetervoorstellen;
• Nieuwsgierigheid, continu leren en verbeteren staat voor jou centraal. Je haalt overal informatie vandaan en zet dit uit in concrete plannen;

Dit geven we jou

• Een salaris in schaal 8 van cao Sociaal Werk tussen de € 3.319,- en € 4.729,- bruto op basis van 36 uur, dit is inclusief arbeidsmarkttoeslag volgens de nieuwe salaristabellen in de CAO van juli 2024.
• Een vrij te besteden Individueel Keuze Budget. Het budget bedraagt ruim 18% van het jaarsalaris.
• Een loopbaanbudget van 1,5% van het maandsalaris dat kan worden ingezet voor persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling.
• Een contract voor een jaar, met uitzicht op vast dienstverband.
• Ons vertrouwen om deze opdrachten te collectieveren.
• Kilometervergoeding voor de auto. Als je met het ov reist, vergoeden wij de kosten volledig. Fiets je liever? Dan belonen we je gefietste kilometers. Duurzaam bewegen staat bij ons centraal.

Kwadraad: wij zijn er, je bent welkom
Jouw nieuwe werkgever? Die ondersteunt mensen bij problemen waar zij in het leven tegen aan kunnen lopen. Wij helpen bij het vinden van duurzame oplossingen waar zij met eigen talent, inzet en netwerk aan werken. Relatieproblemen, opvoedvragen, eenzaamheid, scheiden, schulden, rouw, onzekerheid, stress of geweld; wij bieden een stevige professionele basis.

Onze teams in het werkveld werken binnen 35 gemeenten en worden ondersteund door expertiseteams als ICT, HR en Vak en- productontwikkeling. Deze werken vanuit ons hoofdkantoor in Gouda. Je ontvangt functioneel leiding van de projectmanager en hiërarchisch leiding van de Regiodirecteur.

Ook testen of je bij Kwadraad past? Klik dan hier.

Enthousiast?
Dan zien we graag je cv en motivatie voor 5 juni tegemoet. Als we voldoende geschikte kandidaten hebben sluiten we de vacature eerder. Voor vragen kun je contact opnemen met Alexandra Winter, te bereiken via