Beleidsmedewerker mobiliteit - Katwijk aan Zee, Nederland - Matchd

Beschrijving

Werken voor Katwijk is werken voor een gemeente die groot genoeg is om alle taken zelfstandig uit te voeren. Daardoor is er veel kennis en kwaliteit in huis. Met 450 collega's zijn we niet te groot en heb je overzicht op wat we samen neerzetten voor de lokale samenleving. Het gemeentehuis staat in Katwijk aan Zee en is voorzien van de nieuwste ICT-voorzieningen, die volledig zijn toegerust om flexibel te werken.

Katwijk groeit. In de komende jaren zet de gemeente volledig in op de woningbouwopgave van 7.500 nieuwe woningen, de energietransitie en duurzame mobiliteit. De toenemende mobiliteitsbehoefte, in combinatie met een beperkt aantal uitvalswegen, vereist creatieve en onconventionele oplossingen.

In deze afwisselende functie werk je aan een veilig en goed bereikbaar Katwijk. Tegelijkertijd draag je bij aan het bevorderen van duurzame vormen van vervoer en de leefbaarheid van bewoonde gebieden.

Je komt te werken in het team mobiliteit. Het team mobiliteit maakt onderdeel uit van het cluster Beleid Fysieke Leefomgeving en telt 10 collega's. We werken veelal zelfstandig, maar vinden elkaar gemakkelijk. Er heerst een informele en open sfeer. Als team zoeken we actief naar samenwerking. Niet alleen met onze eigen collega's, maar juist ook met de samenleving. Zo weten we wat er echt speelt en werken we samen aan een mooier en sterker Katwijk.

Een greep uit jouw verantwoordelijkheden zijn:

• Je beantwoordt verkeersvragen van bewoners en ondernemers. Samen met hen zoek je naar een werkbare verkeersoplossing en zorgt dat deze ook gerealiseerd wordt.
• Je levert bijdragen aan bestemmingsplannen en toetst bouwplannen op mobiliteit (WABO-aanvragen).
• Je stelt verkeersbesluiten op voor verkeersmaatregelen.
• Je adviseert over verkeersomleidingen bij wegwerkzaamheden.
• Je coördineert de uitrol van laadpalen in onze gemeente.

• Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 3 jaar met WABO-aanvragen en het toetsen daarvan binnen een gemeente.
• Aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar met het opstellen van verkeersbesluiten voor verkeersmaatregelen.
• Minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 3 jaar met beantwoorden van verkeersvragen van bewoners en ondernemers.
• Aantoonbare kennis van juridische verkeerskunde en handhaving.
• De kandidaat beschikt minimaal over een afrondende Hbo-opleiding.

6 maanden | 32-36 uur | 0,89-1 fte