Regionale Coördinator - Den Haag, Nederland - Gemeente Den Haag

Gemeente Den Haag
Gemeente Den Haag
Geverifieerd bedrijf
Den Haag, Nederland

1 week geleden

Daan Van den Berg

Geplaatst door:

Daan Van den Berg

werver van beBee


Beschrijving
Word regionale coördinator en stuur de implementatie van gezondheidsketenaanpakken aan Ontdek nieuwe wegen met diverse partners.

Vind jij het leuk om regionaal te werken aan een ketenaanpak voor preventie en zorg? Krijg jij energie van het uitstippelen van nieuwe wegen en ongebaande paden, samen met een divers palet aan partners? En staan de behoeften en wensen van inwoners daarin voor jou centraal? Dan zoeken wij jou
*** Wat ga je doen?**
- Om zorg en ondersteuning in de toekomst voor iedereen beschikbaar te houden, wordt er vanuit het het RIGA (Regionaal Integraal Gezondheidsakkoord) en GALA (Gezond en Actief Leven Akkoord) ingezet op de implementatie van vijf ketenaanpakken. Een ketenaanpak is een keten waarin verschillende partners samenwerken om kwetsbare doelgroepen te signaleren, screenen en interventies te bieden op diverse gebieden. Domein-overstijgende samenwerking, soepele informatieoverdracht tussen professionals en borging op de lange termijn zijn daarin belangrijke voorwaarden.Met de implementatie van de ketenaanpakken zetten we in op een naadloze verbinding tussen het medisch en sociaal domein, waardoor inwoners zo lang mogelijk gezond blijven. Jij als regionale coördinator bent verantwoordelijk voor het aanjagen van de lokale implementatie van één van de vijf ketenaanpakken: Kansrijke Start, Kind naar Gezonder Gewicht, Gecombineerde Leefstijl Interventie Volwassen, Valpreventie, en Welzijn op Recept.

Een werkdag als regionale coördinator is nooit hetzelfde, maar kan er als volgt uitzien:

- je begint de dag op het kantoor van GGD Haaglanden in Den Haag, waar je met verschillende GGD-collega's van diverse afdelingen over de ketenaanpak praat;
- daarna bespreek je met de communicatieadviseur van RIGA hoe informatie regionaal tussen partners en inwoners kan worden uitgewisseld, met focus op toegankelijkheid;
- midden op de dag organiseer je een bijeenkomst voor lokale projectleiders van de ketenaanpak in gemeenten om de voortgang, leermomenten en regionale uitdagingen te bespreken, met mogelijkheid voor regionale trainingen en intervisie;
- later heb je een afstemmingsoverleg met de RIGA-programmaleider Gezond Leven over het regionale plan van aanpak en bereid je het volgende overleg voor met beleidsmedewerkers van vier gemeenten en de zorgverzekeraar om knelpunten te bespreken en oplossingen te vinden;
- ten slotte meld je je snel aan voor een landelijke uitwisselingsbijeenkomst over jouw ketenaanpak, gericht op inspiratie, ervaringen delen en netwerkversterking.
*** Wat vragen wij?**
- Als regionale coördinator voor één van de vijf ketenaanpakken verwachten we veel van je: je denkt out of the box, kan omgaan met verschillende belangen, schakelt snel tussen strategisch denken en praktisch handelen, bent een verbinder en weet het overzicht te bewaren in een dynamisch speelveld van partners. Vanuit jouw rol draag je bij aan efficiëntie, slagkracht en ondersteuning van de lokale ketens. Je bent avontuurlijk ingesteld, hebt innovatieve ideeën en krijgt energie van het zelf uitzetten van kaders.- hbo/wo werk en/of denkniveau;
- mínimaal 3 jaar ervaring als bijvoorbeeld lokale of regionale projectleider of beleidsadviseur;
- inhoudelijke kennis van de ketenaanpak is een pré;
- een relevant netwerk in de DWO-regio.
*** Wat bieden wij?**
- Een bijzonder leuke, uitdagende functie, waarbij je de spin in het web bent voor jouw ketenaanpak in de regio. Je krijgt goed inzicht in het speelveld van partners en kan echt impact maken op de maatschappelijke opgave om de gezondheid van inwoners te bevorderen.- een 16-urige werkweek (met mogelijkheden tot uitbreiding) met een salaris van maximaal €5.997 per maand (schaal 10 of 11) op basis van een volledige (36-urige) werkweek;
- een tijdelijk contract t/m eind 2026 met kans op tussentijdse uitbreiding van werkzaamheden op basis van toekomstige ontwikkelingen.
- een individueel keuzebudget (IKB) ter waarde van 17,05% boven op je salaris, dat je naar keuze kunt inzetten voor bijvoorbeeld extra verlof of salaris;
- ruimte om compensatieverlof op te bouwen;
- diverse opleidings
- en ontwikkelmogelijkheden;
- de ruimte om jouw optimale werk
- en privébalans te vinden: je krijgt diverse voorzieningen (o.a. laptop en telefoon) en de mogelijkheid je werk daar te doen waar het op dat moment het beste past;
- en nog veel meer. Bekijk onze overige arbeidsvoorwaarden.
***Wie zijn wij?**
- De GGD Haaglanden geeft aan de gemeenten in regio Haaglanden inzicht en advies over de gezondheid van hun inwoners. Momenteel zijn de clusters epidemiologie en beleidsadvies nog ondergebracht bij twee verschillende afdelingen. Sinds 1 januari zijn deze clusters samengevoegd en is de afdeling epidemiologie en beleidsadvies operationeel. De taken van epidemiologie en beleidsadvies liggen in elkaars verlengde: inzicht in de gezondheidssituatie van inwoners is nodig om gemeenten te kunnen adviseren over hun gezondheidsbeleid. Daarnaast kunnen de bevindingen van onderzoeksr

Meer banen van Gemeente Den Haag