- Voortdurend verbeteren: je ontwikkelt en verfijnt je Microsoft SQL- en PowerBI-vaardigheden terwijl je aan waardevolle projecten werkt.
- Kennis delen en samen groeien: vanuit jouw expertise help je collega's om data beter te begrijpen en gebruiken, zodat we samen onze doelen bereiken.
- Pionieren binnen een dynamisch team: het team van 17 collega's wil zich graag verder ontwikkelen in fact-based denken en besluitvorming, en draagt bij aan de transformatie van Greenchoice tot een data-driven organisatie.
- Deelname in verschillende projecten en opdrachten waarbij jij start met informatie wensen inventariseren, data analyseren en daarna de data omzet in bruikbare dashboards, onder andere in PowerBI.
- Zorgdragen voor dagdagelijkse sturingsdashboards voor het management van domein Zakelijk
- Klantanalyses / inzichten creëren die helpen onze dienstverlening naar onze klanten te optimaliseren
- Een bruto maandsalaris van € 3.437,- tot € 5.401,- , op basis van een 40-urige werkweek en 8% vakantietoeslag.
- Een prestatiegerichte bonus van maximaal twee bruto maandsalarissen per jaar.
- Een contract voor bepaalde tijd om elkaar eerst goed te leren kennen. Als we goed bij elkaar passen, zetten we dit graag om in een langdurige samenwerking. In de vorm van een vast contract.
- 25 vakantiedagen als je fulltime werkt en twee extra vrije dagen wanneer je je niet ziek meldt.
- Diversiteit en inclusiviteit is belangrijk voor ons, ruil daarom gerust officiële culturele en religieuze feestdagen om voor dagen die beter aansluiten bij jouw achtergrond.
- Een individueel keuzebudget van 8,33% van je bruto jaarsalaris waarmee je zelf keuzes kunt maken in arbeidsvoorwaarden. Zo kun je dit bedrag laten uitbetalen of bijvoorbeeld extra verlofdagen kopen. Je kunt (een deel van) het bedrag ook schenken aan een goed doel via onze samenwerking met .
- Een NS-Business Card waar je ook privé zoveel mee mag reizen als je wilt.
- Een aantrekkelijke fietsregeling waarbij je tot €750 van de kostprijs van je fiets vergoed krijgt als je ook regelmatig de fiets neemt.
- Een uitgebreide pensioenverzekering via Zwitserleven, waarvoor jij als medewerker maar een kleine bijdrage levert, en een arbeidsongeschiktheidsverzekering van De Goudse.
- Personeelskorting op de levering van stroom en bosbeschermend gas van Greenchoice.
- Volop mogelijkheden om jezelf te blijven ontwikkelen, onder meer door trainingen via onze Greenhouse Academy. Ook hebben we een aantrekkelijke studiekostenregeling voor ontwikkelactiviteiten buiten de deur.
- Een hybride werkcultuur. Om het thuiswerken zo prettig mogelijk te maken, krijg je een laptop, monitor, toetsenbord, muis, privacyscherm en eventueel een dockingstation in bruikleen.
- Sportieve, creatieve en andere originele activiteiten waarin verbinden en samen plezier maken centraal staan.
- Aandacht voor jouw gezondheid. Zo is er een paar keer per week vers fruit, kun je iedere zes weken naar een bedrijfsmasseur en bieden we faciliteiten om jouw energiebalans op peil te houden.
- Veel gezellige momenten om de teamspirit hoog te houden. Zo gaan we iedere twee weken wat drinken op een locatie buiten de deur en krijgt ieder team budget om eens in de maand samen te lunchen.
- Een gebedsruimte en kolfruimte met alles erop en eraan, als je daar gebruik van wilt maken.
- Een fantastische werkplek in een open, monumentaal pand, vlak bij Rotterdam Centraal. Een plek die uitnodigt om elkaar te ontmoeten. Met name in ons Groene Hart, de lunchruimte.
- Minimaal HBO-werk en denkniveau
- Minimaal 4 jaar ervaring met (complexe) data-analyse en datawarehouses. Bij voorkeur ervaring met Power BI, Dax en Microsoft SQL.
- Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal, aangezien alle teamleden en de documentatie binnen Greenchoice in het Nederlands is.
- Reageer via de sollicitatiebutton. Wij begrijpen dat een motivatiebrief schrijven best lastig kan zijn. Daarom vragen we je om vier korte vragen te beantwoorden. Deze antwoorden vertellen ons meer dan een motivatiebrief.
- Je ontvangt binnen 10 dagen een reactie.
- Zien we een match? Dan maken we eerst telefonisch kennis met je.
- Vervolgens zijn er twee gesprekken. Eerst ga je in gesprek met twee directe collega's. In het tweede gesprek spreek je met Wendy, Manager, en Lorraine, HR.
- Krijgen we energie van elkaar? Dan verwelkomen we je graag in ons groene hart.
Data Analist - Rotterdam, Nederland - Greenchoice
Beschrijving
Krijg jij energie van het vertalen van gegevens naar bruikbare inzichten en voorspellende analyses? Als Data Analist op onze locatie in Rotterdam, duik je dagelijks ons datawarehouse is om collega's en klanten te voorzien van waardevolle inzichten voor hun slimme keuzes.
Hier krijg jij positieve energie van
Dit ga je doen als Data Analist
In deze uitdagende rol ben jij de sleutel tot het ontgrendelen van waardevolle inzichten uit het datawarehouse. Jouw missie? Het transformeren van ruwe data naar bruikbare informatie en voorspellende modellen. Dankzij jou kunnen we anticiperen op wat de data ons vertelt over toekomstige ontwikkelingen. Jij denkt op elk niveau mee over hoe we de beste stuurinformatie kunnen creëren en benutten. Door jouw expertise en heldere visie help je diverse teams om slimmer en op feiten gebaseerd te werken.
Als Data Analist ben je daarnaast de troubleshooter die proactief en op verzoek analyses uitvoert, zodat we snel kunnen reageren op veranderende omstandigheden of specifieke behoeften. Onze prioriteit is om rapporten en analyses snel te leveren, maar we doen nooit concessies aan kwaliteit. Je bent een cruciale adviseur voor het domein Zakelijk en zorgt samen met de Manager Grootzakelijk, teamleider en Pricing & Product Specialist voor inzichten ter ondersteuning van de strategie. Kortom, als Data Analist bij ons ben je niet alleen een deel van het proces, maar een actieve drijvende kracht achter onze datarijke toekomst. Grijp deze kans en kom onze visie versterken
Jouw hoofdtaken en belangrijkste verantwoordelijkheden:
Samen impact maken
Welkom in ons Groot en Midzakelijke team Hier staat diversiteit, informeel samenzijn en gezelligheid centraal. Je werkt nauw samen met (key) accountmanagers, (key) sales supporters, teamleiders en het MT Zakelijk. We bouwen continue aan een positieve teamsfeer die onze gezamenlijke groei bevordert. Binnen dit team heb je de vrijheid om jouw werk op jouw manier te doen, waarbij we innovatieve ideeën en initiatieven aanmoedigen. En vergeet de gezelligheid niet - onze collega's zijn dol op borrels.
Bij Greenchoice zijn we wie we zijn. We willen dat iedereen zich betrokken en gewaardeerd voelt, niet ondanks, maar dankzij onze verschillen. Juist omdat we allemaal anders zijn, komen we tot de beste oplossingen. Hier doet het ertoe wie je bent. Jouw gender, geloof, overtuigingen, kledingstijl, leeftijd en thuissituatie maken jou wie je bent. We streven naar een inclusieve cultuur waarin diversiteit en gelijkwaardigheid net zo vanzelfsprekend is als duurzaamheid. We vinden elkaar in ons gemeenschappelijke doel: de energietransitie van en voor iedereen maken. Door samen iedere dag weer te gaan voor groene keuzes, maken we de wereld van morgen beter.
Dit vindt Pim, teamleider Groot & Midzakelijk het leukste aan zijn baan:
"Vanuit een klantgedreven mindset kunnen wij op basis van analyses en inzichten onze dienstverlening optimaliseren. Hiermee kunnen we onze klanten helpen in hun energievraagstuk en ondersteunen in duurzaamheidsvraagstukken. Dit maakt dat je iedere dag bezig bent met het optimaliseren van de tevredenheid van onze klanten"
Hiermee laten we jouw energie branden
En heb jij iets nodig om het werk voor jou mogelijk te maken? Laat het ons weten. We denken graag met je mee. Goed om te weten: ons kantoor is toegankelijk voor rolstoelen. Ook is het mogelijk om je werkplek naar jouw situatie aan te passen en kunnen we je voorzien in specifieke software.
Jij bent onze positieve energie
Dankzij jouw analytisch vermogen kom je snel tot de kern van een vraagstuk. Je bekijkt zaken vanuit verschillende invalshoeken, wat de kwaliteit van je analyses, classificaties en rapportage hoog maakt. Je hebt oog voor wat de klant nodig heeft en handelt daadkrachtig. Tenslotte weet je dankzij je communicatieve vaardigheden collega's niet alleen te informeren maar ook te enthousiasmeren.
Daarnaast heb je:
Solliciteer en kies voor groen
Enthousiast over deze baan? Reageer uiterlijk 10 mei via de sollicitatiebutton. Als we een match zien, maken we graag zo snel mogelijk kennis. We wachten dus niet op de uiterlijke reactiedatum met het uitnodigen van kandidaten. Heb je nog vragen over de functie of de sollicitatie- en selectieprocedure? Mail dan naar @.
We hebben een interne recruiter on the job, wat maakt dat we niet opzoek zijn naar nieuwe recruitment partners. Lorraine staat absoluut klaar voor jou als sollicitant, maar als recruiter hoef je geen reactie te verwachten.
Zo ziet het sollicitatieproces eruit