Junior Informatieanalist Traffic Control - Utrecht, Nederland - ProRail

ProRail

Geverifieerd bedrijf

Utrecht, Nederland

13 uur geleden

Geplaatst door:

Daan Van den Berg

werver van beBee

Beschrijving

Verbeter applicaties die ervoor zorgen dat de treinen blijven rijden. Daar ga jij aan bijdragen.

**Werk om trots op te zijn**: Als informatie analist traffic control ga je aan de slag met diverse logistieke systemen en applicaties. Je verdiept je in de materie, weet hoofd
- en bijzaken te onderscheiden en bent in staat om uit de vele informatie verbeteringen door te voeren.

We staan de komende jaren voor tal van uitdagingen waaronder de uitrol van ERTMS (de Europese standaard voor treinbeveiliging
- en besturing) en de toenemende aantal reiziger
- en goederentreinen. Daarnaast zijn we gestart met de vernieuwing van ons besturingslandschap. Om toekomstbestendig en wendbaar te zijn is het nodig dat een aantal logistieke systemen wordt gemoderniseerd. Jij gaat hier een belangrijke rol in spelen. Een greep uit jouw werkzaamheden als informatieanalist:

- Het maken van analyses van de informatiebehoefte, waarbij je kijkt waar de informatie vandaan moet komen en wat er uiteindelijk mee gedaan wordt. Jij begrijpt hoe de informatiesystemen werken.
- Je draagt actief bij aan de vernieuwing van het besturingslandschap van ProRail.
- Gevraagd en ongevraagd geef je jouw mening en deel je jouw zorgen of bezwaren. Jouw acties hebben direct gevolgen voor het treinverkeer.
- Je ondersteunt de product owners van diverse agile (ontwikkel)teams.

Als deelnemer aan ons éénjarige IT YTP bij ProRail maak je deel uit van een selecte groep van 6 jonge talenten die direct aan de slag gaan op diverse ICT-afdelingen, met begeleiding van ervaren professionals en een eigen buddy. Ons uitgebreide programma omvat vakinhoudelijke en persoonlijke ontwikkelingstrainingen, van ITIL tot specifieke technische vaardigheden. Samenwerken en competentieontwikkeling staan centraal door gezamenlijke projecten met je mede IT YTP'ers, waarbij je de kans krijgt om over expertisegrenzen te kijken.

**Jouw plek**: We bieden graag ruimte aan iedereen. Daarbij zien we talent als basis en diversiteit als kracht om samen betere resultaten te behalen. Voor jou als informatie analist is er plek op de afdeling ICT Be
- en Bijsturing, binnen het Traffic Control System (TCS). Binnen deze dienst, grotendeels georganiseerd als SAFe Agile Release Train (ART), werk je met collega's met meerdere agile teams aan vernieuwingen en instandhouding van meerdere applicaties. De ART werkt in een driemaandelijkse cadans aan verbeterde producten voor haar eindgebruikers. Naast het opleveren van nieuwe functionaliteit kiezen we er bewust voor om tijd te besteden aan innovatie en training.
**Jouw arbeidsvoorwaarden**:

- Je start met een brutomaandsalaris van € 3.599;
- o.b.v. 36 uur per week.
- Direct een vast contract. Wij hebben vertrouwen in jou.
- Wij werken hybride. Je bent altijd welkom op kantoor, we hanteren 50% als richtlijn.
- 13,61% van jouw brutosalaris in de vorm van een Individueel KeuzeBudget (IKB). Aan jou de keuze waar je dit voor inzet. Dit budget is inclusief 8% vakantietoeslag en 3,25% decemberuitkering.
- 170 vrije uren én de optie om tot 4 weken verlof bij te kopen vanuit jouw IKB.
- Een NS-Business Card met TreinVrij of kilometervergoeding (€ 0,22 per kilometer onbelast bij maximaal 70 kilometer retour per dag).
- Een persoonlijk ontwikkelbudget tot € 1.000;
- per jaar naast vakinhoudelijke opleiding. Ontwikkelen is bij ProRail de normaalste zaak.

**Jouw inbreng**: Bij ProRail vinden wij het belangrijk dat jij gewoon jezelf kan zijn. Daarom zijn wij benieuwd naar wie jij bent. Voor deze vacature breng je sowieso mee:

- Minimaal een afgeronde hbo opleiding in de richting van business/IT.
- Affiniteit met de agile/scrum werkmethodiek.
- Je onderzoekt graag, kan goed doorvragen en bent klantgericht ingesteld.
- Uit veel informatie lukt het jou om hoofd
- en bijzaken te onderscheiden.
- Je bent IT-minded, maar vergeet ook zeker niet om vanuit het business-perspectief te denken.

Ben je geselecteerd, dan vragen we je thuis een e-assessment te maken. In de week van 3 juni hoor je of we je uitnodigen voor het selectiegesprek op 10 of 11 juni. Op gesprek geweest? Uiterlijk 17 juni hoor je of je op 2 september kunt starten met het programma.