Beleidsadviseur Zorg - Beverwijk, Nederland - servicegemeente Dordrecht

    servicegemeente Dordrecht
    servicegemeente Dordrecht Beverwijk, Nederland

    1 week geleden

    Default job background
    Tijdelijk dienstverband
    Beschrijving

    Wat ga je doen?

    In Dordrecht en de regio Zuid-Holland Zuid liggen specifieke vraagstukken rondom personen met verward gedrag, geweld in afhankelijkheidsrelaties en aanpak van overlast. Samen met bewoners, externe partners, interne en externe collega's ga jij een effectieve bijdrage leveren aan deze maatschappelijke thema's. Je gaat hiervoor beleid, protocollen en werkafspraken maken waarin alle partijen elkaar weten te vinden en elkaar ondersteunen.

    Hoe ga je dit doen?

  • Je gaat de interne en externe collega's en de externe partners uit het sociaal-, zorg- en veiligheidsdomein met elkaar verbinden.
  • Je zorgt er gezamenlijk voor dat de landelijke kaders met de opgaven van betrokken organisaties met elkaar verbonden worden. En houd hierbij de belangen die er liggen en de beoogde resultaten in de gaten.
  • Je bent een stevige gesprekspartner voor interne en externe collega's.
  • Je vervult een belangrijke adviserende rol richting het college van Burgemeester en Wethouders in Dordrecht.
  • Je kunt goed omgaan met verschillende belangen op lokaal, regionaal, landelijk, ambtelijk en bestuurlijk niveau.
  • Samen met je collega's ga je doelen realiseren, maatschappelijke kwesties vertalen naar concrete acties en afspraken. En je neemt interne en externe partijen op een inspirerende manier mee in de gewenste veranderingen.
  • Je functie biedt en vraagt veel dynamiek en afwisseling met ruimte voor procesverbeteringen en vernieuwing.

    Wat neem je mee?

  • Durf en daadkracht Je stapt makkelijk op mensen af, ziet kansen en grijpt ze. Je kunt anderen overtuigen met een goed betoog waarbij je ook toetst of een boodschap is overgekomen. Je deelt eigen kennis, visies en informatie en maakt gebruik van de inbreng van degenen met wie je samen werkt. Je kan goed schrijven en weet van aanpakken.
  • Je bent analytisch, resultaatgericht en slim. Je neemt verantwoordelijkheid voor je werk en bent aanspreekbaar op de resultaten.
  • Je hebt een afgeronde WO-opleiding en bent bekend met de ontwikkelingen in het sociale domein en specifiek met de problematiek rondom zorg & veiligheid. Je hebt aantoonbaar ervaring met het gezamenlijk met partners en inwoners ontwikkelen van veranderingsprocessen, gericht op het realiseren van maatschappelijke opgaven. En je bent vooral ook een enthousiaste publieke werker met energie en humor.
  • Binnen een organisatie waar diverse belangen een rol spelen beweeg je jezelf gemakkelijk. Je bent een goede gesprekspartner op alle niveaus. Je voelt je comfortabel in een politiek-bestuurlijke context, weet het strategisch gesprek te faciliteren en uitdagingen te duiden.
  • Wat bieden we jou?

    Wij bieden je een uitdagende baan met veel eigen verantwoordelijkheid in een organisatie met volop ontwikkelingskansen. Door ons samenwerkingsverband in de Drechtsteden en de regio Zuid-Holland Zuid zijn we in staat om over organisatiegrenzen heen te kijken. Ontplooiing en mobiliteit tussen de organisaties zijn hierdoor goed ingericht. Dat maakt ons een aantrekkelijke en vooral veelzijdige werkgever.

    Naast een tijdelijk dienstverband voor 32-36 uur per week kun je rekenen op:

  • Inschaling in schaal 11 (maximaal € 5.997,-) op basis van een 36-urige werkweek/ gemeente Cao. Tijdens de sollicitatieprocedure kijken we naar je talenten, kwaliteiten en werkervaring en doen we je een passend voorstel.
  • Opleidingsmogelijkheden om te blijven groeien in je vak;
  • Een laptop en telefoon in bruikleen;
  • Een Individueel Keuze Budget (IKB) van 17,05% van je brutosalaris. Dit budget mag je bijvoorbeeld inzetten voor: extra verlofdageneen fietsregelinghet inkopen van extra pensioeneen bijdrage aan sportgerelateerde zakenhet verduurzamen van je huis
  • Flexibel werken met de mogelijkheid om thuis te werken.
  • Woon-werk reiskostenvergoeding. Reis je met het openbaar vervoer? Dan krijg je deze kosten 100% vergoed;
  • Ouderschapsverlof;
  • Pensioenregeling bij ABP;
  • Collectieve premiekorting op de aanvullende zorgverzekering bij CZ, Iza of Menzis;
  • Een werkgeversbijdrage voor tegemoetkoming in de zorgverzekering.