Coördinator Service - Hengelo OV, Nederland - Dura Vermeer

Dura Vermeer

Geverifieerd bedrijf

Hengelo OV, Nederland

1 week geleden

Geplaatst door:

Daan Van den Berg

werver van beBee

Beschrijving

-Vacature details

***

**Functieomschrijving**:

- Ben je een organisatietalent met een bouwkundige achtergrond? Zorg jij ervoor dat in deze dynamische functie alles op rolletjes loopt? Dan ben je wellicht dé nieuwe coördinator service & nazorg die wij zoeken_

**Dit wordt jouw baan**

Als coördinator service en nazorg ben jij de schakel tussen de opdrachtgever en uitvoerende medewerker. Je bent verantwoordelijk voor de voorbereiding, ondersteuning en uiteindelijke administratieve afwikkeling van onderhoudswerkzaamheden en storingsmeldingen. Deze beoordeel je en wijst deze toe aan collega's en/ onderaannemers.

Je hebt een controlerende en bewakende rol. Je houdt je onder andere bezig met aankomende opleveringen van gerealiseerde projecten bij Dura Vermeer om deze vlekkeloos over te dragen naar de afdeling. Daarin ben je verantwoordelijk voor een juiste overdracht met een compleet dossier.
Van de binnenkomende meldingen draag je zorg dat deze zowel technisch, in tijd als juridisch en financieel op een correcte wijze worden afgehandeld. Daar maar je gebruik van onze eigen servicecollega's en partners.
Om het lerend vermogen van onze organisatie op een hoog plan te houden zorg je voor een bijdrage door structurele meldingen te analyseren en terug te brengen naar de voorkant van onze organisatie.
Je maakt onderdeel uit van een dynamisch team die klantvragen snel en naar tevredenheid wil oplossen en daarin speel jij een belangrijke rol als verbinder.

Kortom: Een zeer afwisselende en uitdagende bouwkundige functie waar jouw organisatietalent volledig benut gaat worden

**Meer bij Dura Vermeer**

Dura Vermeer is een familiebedrijf. Een onafhankelijke bouwonderneming actief in woningbouw, utiliteitsbouw, infrastructuur en techniek in Nederland. Al sinds 1855 vormen onze onafhankelijkheid en langjarige continuïteit de basis voor onze strategie. Met een omzet van circa € 1,8 miljard en ruim 3.000 medewerkers behoren we tot de top van de Nederlandse bouwsector. Samen realiseren we prachtige projecten. Iconische, en soms ook alledaagse projecten waarmee we nieuwe antwoorden bieden op maatschappelijke vraagstukken. Waarmee we de beste oplossingen voor morgen garanderen en het verschil maken voor Nederland, juist op de langere termijn. We hebben stevige ambities - en daarvoor geldt dat we die alleen kunnen waarmaken dankzij onze mensen. Als beste werkgever maken wij ons er daarom hard voor dat jij elke dag opnieuw kiest voor Dura Vermeer. Dat jij net zo trots bent op wat we maken als wij dat zijn. Dat iedereen die bij ons werkt gelukkig is. Dat je bij ons jezelf kunt zijn, je veilig voelt en je kunt uitspreken. En dat je tot je recht komt. En het beste uit jezelf kunt halen.

**Hier zit je op je plek**

Bij Dura Vermeer Bouw Hengelo ben je onderdeel van een diverse club met ontwikkelaars en bouwers, doeners en waarmakers. Samen werken we aan mooie projecten in vastgoedontwikkeling, woningbouw, utiliteitsbouw, renovatie & transformatie en beheer & exploitatie. Dat we een familiebedrijf zijn voel je in onze cultuur: ieder 'familielid' voelt zich welkom en is gelijkwaardig maar tóch heeft iedereen een eigen, uniek karakter. Om onze organisatie in balans te houden hebben we daarom veel aandacht voor diversiteit en speelt inclusie - het welkom gevoel - een grote rol

**Vereisten**:
**Dit breng jij mee**

Je hebt een afgeronde technische mbo en/ hbo opleiding in de richting van Bouwkunde
vergelijkbaar.
- Je bent een echte organisator, die goed kan schakelen tussen verschillende partijen.
- Je bent analytisch en vind je het leuk om complexe technische vraagstukken klantgericht op te lossen.
- Je bent proactief, niet bang om zelfstandig afwegingen te maken en beslissingen te nemen.
- Je bent stressbestendig, kan je snel schakelen en ben je analytisch.

**Dit bieden wij jou**
- Een goed salaris dat meegroeit met jouw ontwikkeling. 30 verldagen met de mogelijkheid om er maximaal 13 bij te kopen
- uit te laten betalen.
- Uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een standaardverzekering van alle werknemersrisico's, pensioenregelingen, een extra aanvulling bij arbeidsongeschiktheid en een bijdrage voor het vakbondslidmaatschap.
- Een laptop en smartphone. Een mobiliteitsbudget
- elektrische leaseauto
- Een gloednieuwe (elektrische) fiets dankzij ons lease-a-bike fietsplan.
- Veel aandacht voor jouw groei dankzij onze eigen Dura Vermeer Academie met volop opleiding
- en trainingsmogelijkheden binnen je vakgebied, maar bijvoorbeeld ook op het gebied van vitaliteit.
- Bedrijfsfitnessregeling met keuze uit een sportaanbod van ruim 3.500 sportlocaties door heel Nederland. Een goede werk-privébalans dankzij een flexibel werken beleid en soepele regelingen voor arbeidsduur, werktijden, calamiteiten, mantelzorg
- sabbatical.
- Voor UTA-medewerkers: een vast bedrag Budget Duurzame Inzetbaarheid bovenop je brutosalaris (conform CAO Bouw & Infra). Voor verse vaders en partners: 100% doorbetaling van je salaris tijden