- Je denkt strategisch mee met de Manager Bedrijfsvoering en je collega-teamleiders over beleid en strategie van het organisatie-onderdeel Bedrijfsvoering.
- Je bent verantwoordelijk voor de tijdigheid en kwaliteit van de dienstverlening door het team F&C.
- Je onderhoudt contacten met de financials van de andere bedrijfsonderdelen en initieert verbetervoorstellen onder nauwe samenwerking met deze bedrijfsonderdelen.
- Je geeft leiding aan de medewerkers van het team F&C en je bent verantwoordelijk voor de daarmee samenhangende HR-activiteiten.
- Je geeft samen met het team F&C uitvoering aan de verbetertrajecten uit het meerjaren beleidsplan.
- Je stelt mede de jaarrekening en de begroting op, je bent verantwoordelijk voor het genereren van de juiste financiële informatie die hiervoor vereist is.
- Je draagt zorg voor de totstandkoming van de periodieke rapportages ten behoeve van het MT, de Audit Commissie en de Raad van Toezicht.
- Je verzorgt samen met de Manager Bedrijfsvoering afstemming met de externe accountant, fiscus en bancaire partijen waarbij jij verantwoordelijk bent voor de operationele afstemming.
- Een afgeronde opleiding in het Hoger Onderwijs, bij voorkeur richting bedrijfskunde, bedrijfseconomie of accountancy. Je hebt enkele jaren relevante ervaring in een leidinggevende en/of coördinerende functie op het F&C-werkterrein.
- Je bent in staat om je teamleden te inspireren, te motiveren, en een verbetercultuur te creëren.
- Je hebt doorzettingsvermogen, je bent pragmatisch, resultaat- en oplossingsgericht.
- Je bent in staat om makkelijk te schakelen van conceptueel denken naar hands-on meewerken en andersom. Je bent het type meewerkend voorvrouw/-man.
- Je bent betrokken, wendbaar en kunt tegengas geven. Je beschikt over sterke communicatieve vaardigheden, gericht op het opbouwen en onderhouden van samenwerkingsrelaties.
- Een fijne werksfeer met veel ruimte om je persoonlijk te ontwikkelen. Je bepaalt deels zelf waar en wanneer je werkt.
- Je ontvangt een salaris tot max. € 7305,- bruto per maand bij een volledige werkweek (schaal 13 van de CAO Nederlandse Universiteiten). De exacte hoogte hangt af van je opleiding en ervaring.
- Nuffic kent uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden. Zo krijg je een vakantietoeslag van 8%, een eindejaarsuitkering van 8,3%, volledige vergoeding woonwerkverkeer met OV tweede klas en meer dan 6 weken vakantie per jaar. En heel handig: je kunt voorwaarden voor elkaar inruilen als dat je beter uitkomt. Bijvoorbeeld salaris voor vakantiedagen of vakantiedagen inzetten voor extra pensioenopbouw of sparen voor een sabbatical leave.
- Je krijgt een dienstverband van uur per week voor de duur van een jaar. Bij goed functioneren en bij gelijkblijvende bedrijfseconomische vooruitzichten wordt het dienstverband hierna omgezet naar onbepaalde tijd.
Teamleider voor ons F&C Team - The Hague, Nederland - Nuffic
Beschrijving
Wat ga je doen?
Wat neem je mee?
Voor de functie zijn de volgende competenties essentieel: organisatie-sensitiviteit, leiderschap, analyseren en oordeelsvorming, innoveren.
Wij geloven dat inclusief werkgeverschap een bepalende factor is om succesvol te zijn in de doelen die wij nastreven. We willen dat alle collega's zich thuis voelen bij Nuffic. Door inclusief te werken, brengen we verschillende perspectieven, achtergronden en inzichten samen. Solliciteer jij bij Nuffic? Dan maakt het ons niet uit of je een rode, gele, blauwe of groene voorkeursstijl hebt, wat je achtergrond is of van wie je houdt. Belangrijk is dat je je enthousiaste zelf meeneemt, dat je bijdraagt aan een inclusieve Nuffic cultuur, dat je geniet van de hectiek binnen onze organisatie en dat je flexibel genoeg bent om hierop in te spelen, zodat we er samen voor kunnen zorgen dat iedere student of leerling toegang heeft tot het opdoen van internationale ervaring.
Wat bieden we jou?
De eerste gespreksronde vindt online plaats. Voorafgaand aan deze selectiegesprekken vindt er een informatief gesprek plaats op ons kantoor met de manager Bedrijfsvoering. Een online assessment maakt deel uit van de procedure voor kandidaten die worden uitgenodigd voor het 2e selectiegesprek. De tweede gespreksronde vindt plaats op ons kantoor te Den Haag.