Teamcoach voor innovatieve welzijnsorganisatie - Venlo, Nederland - Incluzio Sociale Basis

    Incluzio Sociale Basis
    Incluzio Sociale Basis Venlo, Nederland

    1 week geleden

    Default job background
    Permanent contract
    Beschrijving

    Functieomschrijving

    Voor Incluzio Sociale Basis zoeken wij ter uitbreiding van het management een nieuwe Teamcoach die samen met de 2 andere teamcoaches de wijkteams aan gaat sturen. Incluzio bouwt mee aan een samenleving in Venlo waarin iedereen meetelt en van betekenis is. Samen met inwoners en partners maken we van iedere buurt een nog sterkere buurt. Dagelijks begeleiden de klantcoaches en dorpscoaches de inwoners naar zelfregie. Jij begeleidt de buurtteams, zodat zij invulling kunnen geven aan deze waardevolle opdracht. In deze rol stuur jij de teams aan en werk je aan innovatie. Dit doe je in samenspraak met de directeur, je collega teamcoaches en het ontwikkelteam in het MT en eventueel de gemeente.

    Jij begeleid, ondersteunt en coacht het buurtteam op vraag- en resultaatgericht werken en zorgt dat zij de nodige kennis in huis hebben. Je stimuleert autonomie bij onze professionals en kunt de teams motiverend aansturen bij hun opdracht. Ieder buurtteam heeft zo zijn eigen uitdaging. Daarbuiten ben je mede verantwoordelijk voor maandelijkse voortgangsinformatie. Je rapporteert aan de Directeur en bent samen verantwoordelijk voor de kwaliteit van dienstverlening. Als professional ben je sparringpartner en adviseur richting ketenpartners.

    Bij Incluzio Sociale Basis zien wij graag een ondernemende Teamcoach. Je gelooft in vernieuwing en verandering Zeker bij een opdracht die continu in het oogpunt van de transformatie opgave van de gemeente Venlo ligt en waar we gezamenlijk nog aan bouwen. Jij hebt een duidelijke visie en neemt de teams hier gemakkelijk in mee. Je kan goed samenwerken en bent tevens resultaatgericht.

    Wat je krijgt

    We bieden je een afwisselende baan in een bruisende en informele organisatie. Je krijgt de mogelijkheid om echt mee te bouwen aan de organisatie en deze verder vorm te geven. Er is ruimte voor eigen inbreng, vrijheid, resultaatverantwoordelijkheid.

  • Beloning conform cao sociaal werk, schaal 10;
  • Individueel keuzebudget van bijna 19% inclusief eindejaarsuitkering;
  • Ontwikkelings- en scholingsmogelijkheden (loopbaanbudget cao sociaal werk);
  • Een arbeidsovereenkomst voor de duur van een jaar met de intentie om daarna te verlengen voor onbepaalde tijd;
  • Flexibele werktijden, je hebt de vrijheid om je dag zelf in te delen;
  • Je krijgt voor je werk een smartphone en een laptop ter beschikking.