Hoofd ICT met een transitieopdracht te Ommen - Baalderborg Groep

Beschrijving

Voor een organisatie die volop in beweging is, zijn wij op zoek naar een Hoofd ICT met een transitieopdracht voor 32 tot 36 uur per week.

Waar ga je werken

Baalderborg Groep is er voor mensen met een verstandelijke beperking, kinderen met ontwikkelingsproblemen en ouderen met een intensieve ondersteuningsvraag binnen de sector Gehandicaptenzorg en Ouderenzorg. Wij ondersteunen de cliënt in het, zo veel mogelijk, eigen regie voeren over zijn of haar kwaliteit van leven, met andere woorden: levensgeluk. Leef je leven, daar staan wij voor Dit alles vanuit een integrale benadering welke we cliëntvolgend hebben ingericht. Baalderborg Groep biedt een breed pakket aan diensten op het gebied van wonen, zorg en welzijn voor ouderen: 24-uurs verpleeghuiszorg (zowel psychogeriatrie en somatiek), VPT en thuiszorg.

Wat ga je doen

Als Hoofd ICT geef je leiding aan de afdeling ICT, bestaande uit 12 medewerkers en zorg je samen met de manager Bedrijfsvoering en vijf hoofden voor de bedrijfsvoering gericht op een efficiënte en optimale ondersteuning van het primaire proces. Je zorgt voor de verdere ontwikkeling van de afdeling ICT, in eerste instantie binnen de Baalderborg Groep, op een later moment samen met Frion, waar we een samenwerkingsverband mee aan gaan. Hierbij zorg je voor verbinding met de andere afdelingen van de Ondersteunende Diensten en andere onderdelen van de organisatie en met Frion. Jij ziet potentie bij medewerkers en weet deze op de juiste wijze te benutten, waarbij de medewerker de ruimte krijgt zich professioneel te ontwikkelen. Daarnaast ligt er een transitieopdracht voor de samenvoeging van de beide afdelingen ICT. Onderdeel hiervan is het integreren en doorontwikkelen van het systeemlandschap van Baalderborg Groep en Frion, alsook het samenvoegen van de beide afdelingen ICT. Hierin heb je als Hoofd ICT een sleutelrol.

Wat breng je mee

•je beschikt over een afgeronde HBO-opleiding;
•je beschikt over meerdere jaren ervaring als leidinggevende en/of projectmanager;
•je hebt bij voorkeur kennis en ervaring op het gebied van verandermanagement;
•je bent een veranderaar met overtuigingskracht die beslissingen durft te nemen en medewerkers hierin mee kan nemen;
•je ontwikkelt strategische en tactische visie- en beleidsvoorstellen;
•je bent verbindend en communiceert op duidelijke en transparante wijze, met oprechte interesse in de omgeving;
•je bent in staat medewerkers te coachen, ze faciliteert in hun persoonlijke ontwikkeling en ze mee neemt in veranderingen;
•je bent analytisch, onderzoekend en resultaatgericht waarbij concrete, uitdagende en haalbare doelen worden gesteld;
•je bent integer, initiatiefrijk, daadkrachtig en toont lef en zelfreflectie.

Wat hebben we jou te bieden?

Arbeidsvoorwaarden zijn volgens de CAO-Gehandicaptenzorg. Voor deze functie is het salaris ingedeeld in FWG 60 en bedraagt afhankelijk van ervaring maximaal € 5.370,- op basis van 36 uur. In eerste instantie wordt een overeenkomst aangeboden voor de duur van de opdracht / transitie. We hebben een goede pensioenregeling, een vaste eindejaarsuitkering van 8,33% en een vakantietoeslag van 8%. Daarnaast 40% belastingvoordeel op leuke extra's naast je salaris (FiscFree).

Wat je verder nog moet weten

Kom je bij de Baalderborg Groep in dienst, dan vragen we jou een recente VOG in te leveren. Daarnaast is het bij de Baalderborg Groep gebruikelijk om referenties op te vragen bij voorgaande