Verpleegkundige parttime - Driebergen, Nederland - Santé Partners

Beschrijving

"De zorg wordt steeds complexer, uitdagender en leuker ", aldus Maud Lanters, verpleegkundige in de wijk bij Sante Partners. "Thuiszorg is zoveel meer dan alleen het aandoen van steunkousen. De extra neventaken binnen een zelf organiserend team, maakt het werk extra leuk, gevarieerd en geeft veel verantwoordelijkheid". Santé Partners biedt verpleegkundigen een unieke opleiding verpleegkundig leiderschap. Wil jij je verder specialiseren en ontwikkelen als verpleegkundige, dan verwelkomen wij jou en jouw expertise graag bij onze organisatie in het team in Driebergen.

Verpleegkundige parttime - Driebergen
20 tot 24 uur per week

Jij als Verpleegkundige..
maakt het verschil voor cliënten en collega's in de wijk en zorgt van a tot z dat alles op rolletjes loopt. Je coördineert de zorg van een aantal cliënten en draagt samen met de wijkverpleegkundige verantwoording hiervoor.

Jouw nieuwe werkplek
Je komt terecht in een hartelijk en fijn team van bevlogen en kundige collega's die hart hebben voor goede zorg en onderling betrokken zijn. Een goed werkklimaat staat hoog in het vaandel. We hebben oog voor ieders persoonlijke kwaliteiten die we inzetten en waarbij ruimte is voor ontwikkeling. In Driebergen werken we in twee teams waarin onderling veel wordt samengewerkt. Je zal merken dat het een hartelijk en fijn team is met bevlogen en kundige collega's. Heb jij hart voor de zorg en ben je graag betrokken bij het team waarin je werkt? Dan pas jij helemaal bij ons Het werken in de wijk kan heel individueel ogen maar wij hebben juist veel en laagdrempelig contact met elkaar. We zorgen dat de lijntjes kort zijn, zowel met elkaar als met de huisartsen, gespecialiseerd verpleegkundigen en andere disciplines. We dragen samen de zorg voor de cliënten en voor de fijne sfeer in het team. In Driebergen hebben een goed werkklimaat hoog in het vaandel staan en wij maken dan ook gebruik van- en spelen in op ieders persoonlijke kwaliteiten. Daarnaast leiden wij ook collega's op en is er ruimte voor jouw groei en ontwikkeling. Spreekt dit je aan? Je bent altijd welkom om eerst een ochtend mee te kijken in de wijk

Wat wij jou bieden

• een bruto maandsalaris tussen de €3.174,- en €3.848,- schaal FWG 45 (cao VVT).

• na je proeftijd direct een vast contract

• onregelmatigheidstoeslag.

• eindejaarsuitkering van 8,33%.

• 8% vakantiegeld.

• ruim zes weken vakantie.

• telefoon en laptop

• reiskostenvergoeding conform cao.

• pensioenregeling.

• gratis trainingen en VTH-scholing bij de Santé Academie.

Jouw inbreng
Voor deze vacature breng je mee:

✓ een mbo-diploma verpleegkundige.
✓ geldige BIG-registratie.
✓ kennis van verpleegtechnische handelingen of indien nodig de bereidheid deze te leren.
✓ communicatieve-en sociale vaardigheden.
✓ improvisatievermogen om correct te handelen in onverwachte situaties.

Informatie en solliciteren
Geeft ontwikkeling en uitdaging jou energie? Dan is een baan als verpleegkundige passend voor jou Solliciteer dan via de 'direct solliciteren button'. Voor inhoudelijke vragen kun je contact opnemen met de gebiedsmanager, Esther de Jong Meer informatie over de sollicitatieprocedure? Neem gerust contact op met asviseur werving en selectie, Lea van Heun

Bij Santé Partners krijg je in je dagelijkse werk te maken met vertrouwelijke gegevens. Voor nieuwe medewerkers stellen we een VOG (verklaring omtrent gedrag) verplicht en is dit onderdeel van de aanstellingsprocedure.

Santé Partners zoekt graag zelf haar kandidaten. Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Collega Mira vertelt je er meer over
MiraWijkverpleegkundige in opleiding

De hele route van stagiaire naar een opleiding volgen is erg goed opgepakt binnen de organisatie.

Deel deze vacature
Wat we nog meer bieden
We geven elkaar aandacht

Elkaar zien, horen en waarderen is voor ons de basis in hoe we met elkaar omgaan. Zo heb je regelmatig contact met jouw leidinggevende over hoe het met je gaat. We staan als team en collega's ook stil bij bijzondere momenten. Zo wordt er bijvoorbeeld elke maand de Santé trofee uitgereikt aan een collega of team die iets bijzonders heeft gedaan.

We maken je werk makkelijker

Het is belangrijk dat je de juiste middelen en ondersteuning krijgt die je nodig hebt om je werk ook goed uit te voeren. Zo zorgen we dat je snel over de juiste spullen beschikt en dat je weet waar je terecht kan met vragen. Daarnaast we hebben collega digicoaches die jou kunnen helpen wanneer je bijvoorbeeld vragen hebt op het gebied van ICT.

Jouw professionele stem telt

Bij Santé Partners kan je je professionele stem laten horen, bijvoorbeeld via een van onze vakgroepen of onze themacommissies. Zo kan je echt meebeslissen over je werk.

We verbinden en ontmoeten

Tijdens jouw eerste 100 dagen is er veel aandacht voor elkaar leren kennen, ontmoetingen en blijvende verbindingen. We hebben daarnaast verschillende ontmoetingsplekken in de regio's waar je collega's en samenwerkingspartners kan ontmoeten.

We gaan voor een goede balans

Om goede zorg en ondersteuning te kunnen geven vinden we het belangrijk dat je eerst voor jezelf zorgt. We helpen je bij het bewaken van je grenzen, werkdruk en er is aandacht voor flexibele werktijden en contracten.

We zorgen voor duidelijkheid

Het is voor ons belangrijk dat je de ruimte krijgt om je werk goed uit te voeren en daarin verder te groeien. Het helpt daarbij dat voor iedereen duidelijk is waar hij/zij verantwoordelijk voor is en wat je van anderen kan verwachten. Zo kunnen we echt op elkaar bouwen en vertrouwen.

We blijven leren en ontwikkelen

Samen leren en ontwikkelen vinden we belangrijk. Onze kernwaarden die daarbij horen zijn: we doen het samen, we zijn deskundig en we geven en nemen verantwoordelijkheid. Daarnaast leiden wij onze professionals ook zelf op op het gebied van specifieke vaardigheden. Dit doen we in ons skillslabs in verschillende regio's.