- Minimaal HBO/WO, bij voorkeur in een bedrijfskundige richting.
- Minimaal 10 jaar commerciële werkervaring in een vergelijkbare functie binnen Contract Logistics in de Benelux.
- Aantoonbare resultaten van het helpen groeien van een organisatie door middel van New Business Development
- Ervaring met het opzetten en implementeren van een Sales strategie;
- Resultaat- en doelgericht, gedreven om samen verdere groei te realiseren;
- Assertief en initiatiefrijk
- Uitstekende communicatieve vaardigheden in woord en geschrift in Nederlands en Engels. Frans is een pré #J-18808-Ljbffr
Sales Director Benelux - Eindhoven, Nederland - Page Executive
Beschrijving
Deze internationale logistieke speler biedt een geïntegreerd portfolio van logistiek, opslag, order voorbereiding tot goederenvervoer en afhandeling van leveringen bij de klant.
Als Sales Director Benelux ben je verantwoordelijk voor het verder ontwikkelen en implementeren van de Sales strategie binnen de Benelux. Je geeft hierbij leiding aan een team van 7 fte. De focus binnen deze positie ligt op New Business Development en de verdere groei binnen de regio. Het aangaan en onderhouden van klantrelaties terwijl je nauw samenwerkt met andere afdelingen om klanttevredenheid te waarborgen. Deze rol vereist een dynamische leider met een diepgaand begrip van Contract Logistics. Je rapporteert direct aan de CEO. Strategie: Ontwikkel en implementeer een uitgebreide Sales strategie uit voor de Benelux, in lijn met de algemene bedrijfsdoelstellingen.
Leiderschap: Coach en motiveer het team, bied mentorschap en ondersteuning om doelstellingen te behalen. Zakelijk inzicht: Identificeer nieuwe kansen en markttrends om de aanwezigheid en omzet van het bedrijf in de regio uit te breiden. Relatiemanagement: Stimuleer sterke relaties met belangrijke klanten, begrijp hun logistieke behoeften en bied samen met het team op maat gemaakte oplossingen om aan hun verwachtingen te voldoen en deze te overtreffen. Marktanalyse: Beoordeel voortdurend marktomstandigheden, concurrenten en brancheontwikkelingen om de Sales strategie dienovereenkomstig aan te passen. Omzetgroei: Voldoen aan en overtreffen van verkoopdoelstellingen door deals te ontwikkelen en te sluiten en de klantenbasis uit te breiden. Stakeholder management: Werk nauw samen met interne teams, waaronder operations en marketing, om de naadloze uitvoering van klantcontracten en klanttevredenheid te waarborgen. Rapportage en Prognose: Lever regelmatig sales rapporten, prognoses en prestatie-indicatoren aan het senior management.