Juridisch Behandelaar - Den Haag, Nederland - Ministerie van Justitie en Veiligheid - Schadefonds geweldsmisdrijven

Ministerie van Justitie en Veiligheid - Schadefonds geweldsmisdrijven
Ministerie van Justitie en Veiligheid - Schadefonds geweldsmisdrijven
Geverifieerd bedrijf
Den Haag, Nederland

1 week geleden

Daan Van den Berg

Geplaatst door:

Daan Van den Berg

werver van beBee


Beschrijving
Je hebt een (juridische) academische of HBO opleiding met goed gevolg afgerond. Je bent analytisch sterk en in staat snel knopen door te hakken. Je beschikt over sterke communicatieve en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheden, waarbij je in staat bent je aan te passen aan degene met wie je spreekt of aan wie je je brief richt. Je bent bereid om je (verder) te ontwikkelen in gesprekstechnieken. Je bent integer, hebt een klantvriendelijke en open houding en je weet van jezelf wat je sterke en minder sterke punten zijn. Ervaring in een juridisch werkveld met straf
- en bestuursrecht (Awb) strekt tot aanbeveling. Daarnaast is affiniteit met slachtofferproblematiek belangrijk. Je bent in staat je werk goed te plannen en organiseren. Kernwoorden zijn verder: besluitvaardig en resultaatgericht, zowel zelfsturend als een teamspeler, stressbestendig, accuraat en empathisch vermogen.
**Functie-eisen

Je hebt een (juridische) academische of HBO opleiding met goed gevolg afgerond. Je bent analytisch sterk en in staat snel knopen door te hakken. Je beschikt over sterke communicatieve en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheden, waarbij je in staat bent je aan te passen aan degene met wie je spreekt of aan wie je je brief richt. Je bent bereid om je (verder) te ontwikkelen in gesprekstechnieken. Je bent integer, hebt een klantvriendelijke en open houding en je weet van jezelf wat je sterke en minder sterke punten zijn. Ervaring in een juridisch werkveld met straf
- en bestuursrecht (Awb) strekt tot aanbeveling. Daarnaast is affiniteit met slachtofferproblematiek belangrijk. Je bent in staat je werk goed te plannen en organiseren. Kernwoorden zijn verder: besluitvaardig en resultaatgericht, zowel zelfsturend als een teamspeler, stressbestendig, accuraat en empathisch vermogen.
**Arbeidsvoorwaarden
- Salarisniveau schaal 9, schaal 10
- Maandsalaris Min € Max. €4.921 (bruto)
- Dienstverband Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
- Contractduur 1 jaar
- Minimaal aantal uren per week 32
- Maximaal aantal uren per week 36
**Overige arbeidsvoorwaarden

Naast het salaris ontvang je een Individueel Keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,37% van je bruto jaarsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in verlof en andersom of besteden aan fiscaal vriendelijke doelen. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer verschillende studiefaciliteiten, bedrijfsfitness, volledige vergoeding van je OV-reiskosten woon-werkverkeer en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof.
**Bijzonderheden

Bijzonderheden:

- De functie wordt opgebouwd volgens het loopbaanplan van het Schadefonds. Je start in aanloopschaal 9, tenzij je vanuit je huidige dienstverband bij de rijksoverheid al in schaal 10 zit. Als je na een jaar een vast contract krijgt, ga je over naar schaal 10.
- Detachering is mogelijk.
- Het uitwerken van een casus maakt, na de briefselectie, deel uit van de procedure.
- De sollicitatiegesprekken vinden plaats in de week van 13 mei.

**Meer over de functiegroep Medewerker Behandelen en Ontwikkelen**:
Door het Functiegebouw Rijk worden medewerkers en leidinggevenden geholpen bij het maken van resultaat
- en ontwikkelafspraken in functioneringsgesprekken en krijgt men inzicht in de loopbaanmogelijkheden binnen de Rijksoverheid.

Meer informatie op Functiegebouw Rijksoverheid

**Meer over jouw toekomstige afdeling**:
De afdeling Behandel
- en Bezwaarzaken bestaat uit twee teams van in totaal ± 80 medewerkers, die zich bezighouden met de reguliere behandeling van aanvragen van slachtoffers van geweldsmisdrijven voor een tegemoetkoming uit het Schadefonds. De afdeling vormt daarmee het grootste deel van de organisatie. De juridisch behandelaars werken binnen de twee teams in kleinere groepen van ongeveer 7 à 8 personen, die worden gecoördineerd door een senior juridisch behandelaar. Voor logistieke en administratieve zaken werken de teams nauw samen met de afdeling Procesondersteuning.

**Ministerie van Justitie en Veiligheid - Schadefonds geweldsmisdrijven**:
Wij werken aan een veilige en rechtvaardige samenleving voor iedereen. Mensen moeten in vrijheid kunnen samenleven. Met de juiste balans tussen hoofd en hart kijken wij naar waar de vrijheid van de één ophoudt en die van de ander begint.
Recht en veiligheid raken mensen. Door te luisteren zijn we zorgvuldig, daadkrachtig en open over onze afwegingen. Want iedereen moet kunnen vertrouwen op rechtvaardigheid.
Samen met honderdduizend collega's bij tal van organisaties staan we midden in de maatschappij. Helpen we allerlei vormen van onrecht en criminaliteit te voorkomen. Zetten we on

Meer banen van Ministerie van Justitie en Veiligheid - Schadefonds geweldsmisdrijven