Persoonlijk begeleider opvang ongedocumenteerden - Amsterdam, Nederland - HVO-Querido

    HVO-Querido
    HVO-Querido Amsterdam, Nederland

    Gevonden in: Talent NL C2 - 2 weken geleden

    Default job background
    Beschrijving

    Jouw rol

    Wij bieden mensen een traject en perspectief
    Als persoonlijk begeleider ben je het eerste aanspreekpunt voor onze cliënten binnen de opvanglocatie. Samen met je collega's bied je cliënten een veilige leefomgeving. Daarnaast overleg je regelmatig met betrokkenen in het (professionele) netwerk van cliënten om jouw begeleiding goed af te stemmen. Binnen de opvang werken wij volgens de krachtmethodiek. Dit betekent dat je gelooft in de kracht van cliënten en jij je richt op wat ze wel kunnen en niet op hun beperkingen.

    Onze cliënten wonen in woongroepen samen in zelfbeheer en zijn samen verantwoordelijk voor de veiligheid en hygiëne op de groep. Als persoonlijk begeleider ondersteun je dit proces op individueel en groepsniveau en heb je nauw contact met de casemanager en verschillende organisaties. Ongedocumenteerden die worden begeleid naar terugkeer of door migratie krijgen trainingen om dit voor te bereiden. Anderen krijgen juridische ondersteuning zodat sneller duidelijk wordt of verblijf in Nederland mogelijk is of niet. De bedoeling is dat mensen binnen anderhalf jaar doorstromen zodat anderen kunnen instromen.

    Locaties

    De Opvang Ongedocumenteerden van HVO-Querido heeft verschillende locaties in Amsterdam, namelijk Centrum, (Oud) Zuid, Zuid, Noord en Nieuw-West, en biedt plaats aan meer dan 300 ongedocumenteerden (mensen zonder verblijfsvergunning) volwassenen, zowel mannen als vrouwen. De cliënten komen uit Afrikaanse en Aziatische landen en uit het Midden-Oosten. Hun leeftijden lopen uiteen van 18 tot 65 jaar. De cliënten wonen in woongroepen en zorgen zelf voor hun boodschappen en maaltijden.

    Wij begeleiden cliënten die zoveel mogelijk in zelfbeheer samenleven en werken aan een stabiel toekomstperspectief.
    Ons team bestaat uit teammanagers, zorgcoördinatoren, persoonlijk begeleiders en ondersteunend begeleiders, daarnaast werken er op één locatie regieverpleegkundigen. Er wordt gewerkt volgens een 4-weeks rooster waarbij je ook in het weekend ingeroosterd wordt. Lees meer over één van de opvanglocaties via

    Jouw profiel

    Een flexibele instelling en een coachende stijl van begeleiden typeren jou. Je kunt ook directief handelen als de situatie hierom vraagt. Professionele afstand houden en bewaken, om hulp kunnen vragen en het toepassen van zelfreflectie zijn jouw kwaliteiten. Actief luisteren en begrijpen wat de ander zegt, gaat jou van nature goed af. Je hebt een positieve instelling, voelsprieten en kunt meebewegen met mensen. Je houdt van aanpakken en geeft niet snel op. Herken je jezelf ook in onderstaande wensen, dan maken we graag kennis met jou.

  • Je beschikt over een afgeronde agogische opleiding op mbo-niveau 4;
  • Goed Engels kunnen spreken is een must, kennis van Farsi en de Arabische taal is mooi meegenomen;
  • Affiniteit met vluchtelingenproblematiek;
  • Je kunt zelfstandig werken en staat stevig in je schoenen;
  • Ervaring met zelfbeheer en werkervaring in een soortgelijke omgeving is een pre.
  • Arbeidsvoorwaarden en bijzonderheden

  • Een baan met veel vrijheid en ruimte voor initiatief;
  • Het betreft in eerste instantie een contract voor de duur van een jaar met uitzicht op een vast dienstverband;
  • Deze vacature staat alleen open voor kandidaten die in loondienst willen werken. Wij nemen geen sollicitaties aan van ZZP'ers;
  • Jouw salaris bedraagt minimaal € 2.967,- en maximaal € 4.065,- bruto per maand; (schaal 7, CAO Sociaal Werk) op basis van een 36-urige werkweek. Dit is exclusief een arbeidsmarkttoeslag van 1,13%;
  • Een 2e klas mobiliteitskaart voor woon-werkverkeer en dienstreizen met OV of gebruik van OV-fiets
  • Overige arbeidsvoorwaarden zijn conform CAO Sociaal Werk. Zo krijg je een individueel keuze budget van 17,07%. Hierin zitten onder andere vakantiegeld en een eindejaarsuitkering. Ook bouw je maandelijks een loopbaanbudget van 1,5% op.
  • We vinden vitaliteit belangrijk en bieden jou daarom jaarlijks een sportvergoeding van €100,-;
  • Een referentiecheck en Verklaring Omtrent Gedrag maken onderdeel uit van deze procedure;
  • Een online competentievragenlijst kan onderdeel uitmaken van de procedure;
  • Met een interactief onboardingprogramma bieden we jou een warm welkom en een goede start.
  • HVO-Querido wil een diverse en rechtvaardige organisatie zijn waar alle medewerkers zich thuis voelen en zichzelf kunnen zijn. Wij streven naar een personeelsbestand dat een afspiegeling is van de maatschappij met alle verschillen die je maar kunt bedenken. We willen ervoor zorgen dat onze medewerkers en cliënten gelijkwaardig behandeld worden.