Er worden geen sollicitaties meer geaccepteerd voor deze functie
- Ontwikkelen en uitvoeren van een strategisch commercieel plan om omzetgroei te realiseren
- Nieuwe commerciële kansen creëren en sterke relaties opbouwen met klanten en partners
- Zien en benutten van verkoopkansen
- Coachend leidinggeven aan de accountmanagers
- Maken van markt- en concurrentieanalyses
- Organiseren van marketing- en salesactiviteiten
- Meewerken aan de ontwikkeling van het totale bedrijfsbeleid
- Samenwerken met interne en externe stakeholders
- Een jaarcontract, met de intentie om door te gaan voor een vast contract
- Je kunt rekenen op een salaris dat past bij je functie, ervaring en prestaties
- Een leaseauto, die je ook privé kunt gebruiken
- 28 vakantiedagen een fulltime dienstverband
- Goede pensioenregeling
- Bewezen trackrecord in het behalen van commerciële successen en het stimuleren van groei
- Coachende leiderschapsvaardigheden en het vermogen om anderen te motiveren en te ontwikkelen
- Zeer goede communicatievaardigheden, zowel intern gericht als extern
- Proactieve en ondernemende instelling
Commercieel Manager - Ulft, Nederland - Rensa Family
![Default job background](https://contents.bebee.com/public/img/bg-user-ex-1.jpg)
Beschrijving
Ben jij een gedreven en resultaatgerichte salesprofessional met bewezen ervaring in de B2B-markt? Wil je jouw commerciële talenten inzetten om een ambitieuze groeistrategie te realiseren? Ben je eraan toe om naast actieve accountmanager ook bezig te zijn met leiding geven, visie en ontwikkeling? Dan is deze uitdagende functie als Commercieel Manager bij Verholt precies wat je zoekt De functie: Als Commercieel Manager zet je de commerciële lijnen uit en ben je verantwoordelijk voor het behalen van onze ambitieuze groeidoelstellingen. Je geeft leiding aan 2 accountmanagers en bent zelf ook een actieve ;In onze compacte organisatie werk je 75% uitvoerend: resultaatgericht én hands-on Technische kennis van onze meetapparatuur en bekendheid van wet- en regelgeving rondom onze producten is ;Samen met Tom (Technisch Manager) en Danny (Manager Bedrijfskunde) vorm je het MT en bepaal je de koers van ;Dit zijn jouw taken en verantwoordelijkheden:Wij hebben de nadrukkelijke wens om deze vacature zonder tussenkomst van een werving- en selectie, detachering- of uitzendbureau in te vullen. Werving- & Selectiebureaus hoeven dus niet te reageren op deze vacature. Goede kandidaten uiteraard wé ;