- Het initiëren en begeleiden van (wetenschappelijk) onderzoek en studies.
- Het ondersteunen van behoeftestellingen voor nieuwe systemen door de Defensiestaf.
- Bij de uitvoering van projecten bewaken je de realisatie en zal je rapporteren omtrent de voortgang en het coördineren van besprekingen.
- Je begeleid de beproevingen om te controleren of systemen voldoen aan de gestelde eisen. Bij al deze activiteiten voer je regelmatig overleg met kennisinstituten, industrie en stakeholders binnen Defensie.
- Het adviseren over en ondersteunen van de exploitatie en instandhouding van systemen die in gebruik zijn bij de Koninklijke Marine. Hieronder valt tevens het bewaken van de performance.
- Het bijdragen aan normstelling van materieel door het vaststellen van toegestane configuraties van materieel, inclusief exploitatieaspecten zoals benodigde opleidingen, onderhoudstaken en voorzieningen aan de wal.
- Het inzichtelijk maken en up-to-date houden van de vuurleidingsketens van de diverse maritieme platformen.
- Het opstellen van eisen aan vuurleidingsketens voor maritieme platformen en de performance gedurende de levensduur bewaken.
- Het adviseren over verwerving/ontwikkeling van systemen en de consequenties ervan voor de performance van de vuurleidingsketen.
- Het modelleren en simuleren van vuurleidingsketens om zodoende eisen te kunnen stellen aan wapensystemen en consequenties te kunnen bepalen bij wijzigingen.
- Bij contact met partijen buiten Defensie treed je vaak op als vertegenwoordiger van Defensie.
- Kennis van en inzicht technologie relevante vakgebieden op academisch niveau, dan wel HBO met gelijkwaardig denk- en werkniveau met minimaal 2 jaren ervaring.
- Een grote pre als je affiniteit hebt met sensor-, wapen-, commando- en vuurleidingsystemen en het (operationele) gebruik ervan strekt tot aanbeveling.
- Kennis en vaardigheden op het gebied van modellering en simulatie.
- Analytisch en innovatief denkvermogen.
- Aantoonbare ervaring in projectmanagement en leiderschap.
- Vaardigheid in het hanteren van tegengestelde belangen.
- Ervaring in het sturing geven aan, begeleiden van en deelnemen aan multidisciplinaire werkgroepen.
- Kundig in het uitdragen van kennis en dit vanuit passie doen
- Wij proberen hybride werken te faciliteren, daar waar mogelijk kan je vanuit huis werken. Je standplaats is Utrecht.
- Salarisniveau schaal 11
- Salarisomschrijving Het genoemde salaris is gebaseerd op een volledige werkweek van 38 uur. Je inschaling wordt gebaseerd op je werkervaring en opleidingsachtergrond.
- Maandsalaris Min Max. (bruto)
- DienstverbandTijdelijke aanstelling met uitzicht op vaste aanstelling
- ContractduurTijdelijke aanstelling met uitzicht op een vaste aanstelling
- Maximaal aantal uren per week38
- De selectiegesprekken zullen vooralsnog plaatsvinden op 24-05-; het zou kunnen dat gesprekken met externe kandidaten later of niet gepland worden aangezien de interne selectieronde eerst gehouden gaat worden.
- Deze vacature is zowel in- als extern opengesteld. Bij geschiktheid hebben interne kandidaten de voorkeur.
- Een veiligheidsonderzoek en referentiecheck maken deel uit van de selectieprocedure.
- Een assessment kan onderdeel uitmaken van de selectieprocedure.
- Om in aanmerking te komen voor deze functie moet je afkomstig zijn uit een land uit de Europese Economische Ruimte. Mocht dit niet het geval zijn dan beschik je over een gecombineerde vergunning voor verblijf en arbeid (GVVA).
Ingenieur wapentechnologie Vuurleiding - Utrecht, Nederland - Rijksoverheid
Beschrijving
Werken bij het ministerie van Defensie maar niet als militair?
Word Technisch Ingenieur Vuurleiding
Als je kiest voor een baan bij Defensie, dan kies je voor maatschappelijk relevant werk. Je draagt echt iets bij aan een veilig Nederland.
Naast beroepsmilitairen werken er ook nog zon burgers bij Defensie. Wil jij als ingenieur bijdragen aan een professionele defensieorganisatie en daarmee aan vrede en veiligheid in binnen- en buitenland?
Als Technisch Ingenieur Vuurleiding in de rol van Medior Medewerker Vuurleiding draag je bij om te zorgen dat Defensie de beste wapensystemen krijgt voor gebruik aan boord van hun bestaande en toekomstige schepen.
Wat ga je doen?
Je gaat meewerken aan alle facetten van het in stand houden van wapensystemen voor bestaande en nieuwe generaties schepen en onderzeeboten van de Koninklijke Marin. De focus zal hierbij met name liggen bij vuurleiding en prestaties van vuurleidingsketens. Je zal je bezig houden met het opdoen en in stand houden van de technische kennisbasis op het gebied van wapen- en vuurleidingsystemen. Je geeft hierbij input voor de Roadmap van het bureau, neemt deel aan conferenties en onderhoudt contacten met diverse partners. Tevens het begeleiden van projecten voor de verwerving en/of ontwikkeling van nieuwe systemen. In de voorbereiding gaat het hierbij onder andere om het opstellen van eisen in samenspraak met de eindgebruiker, contact hierover met de fabrikanten en het analyseren van ontvangen specificaties en offertes.
De volgende werkzaamheden behoren tot je takenpakket:
Wat vragen we?
Defensie hecht sterk aan persoonlijke groei en kent goede studiefaciliteiten, hierdoor sta je nooit stil. Je krijgt alle ruimte om jezelf te ontwikkelen en door te groeien.
Buiten het salaris en vakantiegeld kun je rekenen op een eindejaarsuitkering van 8,3%, de zogeheten dertiende maand. Naast een pensioenregeling bij het ABP ontvang je maandelijks een tegemoetkoming voor woon-werkverkeer of kun je onder gunstige voorwaarden kiezen voor een OV-abonnement met onbeperkt reizen door heel Nederland.
Hoe leuk het werken bij Defensie ook is, wij vinden het ook belangrijk dat je dit met jouw privéleven kunt combineren. Diverse verlofregelingen (bijvoorbeeld 75% betaald ouderschapsverlof) en flexibele werktijden dragen bij aan een goede balans. En als dat niet genoeg is, dan is het ook nog mogelijk je werktijd (tijdelijk) enkele uren per week te verkorten en extra verlofuren en/of ADV-uren op te bouwen.
Defensie is van iedereen en voor iedereen, we zijn ervan overtuigd dat we met een diverse en inclusieve organisatie onze taak, verbinding maken tussen willen en kunnen, het beste kunnen uitvoeren wanneer ons personeel een afspiegeling is van de maatschappij. Wij nodigen je daarom graag uit om te solliciteren op deze functie