Jiska Andeweg

April 2025 – heden
MJA COACHING & RECRUITMENT – Eigenaar

• Interim recruitment – Korte periode extra hulp bij een recruitment afdeling vanwege topdrukte
• Projecten binnen Recruitment oppakken, met de Lean methode om je bedrijfsprocessen gericht te optimaliseren en verbeteren
• Trainingen voor Recruiters – zoals LinkedIn,  gesprekstechnieken, DISC met je team 
• Coaching voor Recruiters – door mijn ervaring als gecertificeerd coach, help ik je teamleden niet alleen om hun werk beter te doen, maar ook om hun persoonlijke effectiviteit te vergroten.
• Coaching voor professionals – ik begeleid medewerkers die hun carrière willen sturen, zodat ze zich blijven ontwikkelen in hun rol en hun potentieel ten volle benutten.

Juni 2021 – Maart 2025
Alfen - Sr Corporate Recruiter

• Uitvoeren van de volledige life cycle recruitment-behoeften van Alfen (BESS, SGS, BBL).
• Afnemen van testen (AMN /Assessio)
• Recruitment rapportages 
• Verbeterplannen bedenken en uitvoeren
• Opzetten interne mobiliteit
• Organisatie inhouse events, beurzen
• Begeleiden collega’s

December 2018 – juni 2021                   
Hessing Supervers - Corporate Recruiter

• Uitvoeren van de volledige life cycle recruitment-behoeften van Hessing Supervers locatie Zwaagdijk 
• Opzetten recruitment plan en AMC
• Nieuw ATS implementeren
• Verbeterplannen bedenken en uitvoeren

Februari 2018 – november 2018            
Varrlyn - Sr Corporate Recruiter/Marketing

• Uitvoeren van de volledige life cycle recruitment-behoeften van Varrlyn (IT-personeel – HBO/WO) 
• Alle Varrlyn Marketing en PR-initiatieven
• Het organiseren van diverse events 
• Het initiëren van HR en Recruitment innovaties
• Nieuwe website met Wordpress
• Nieuw ATS implementeren

Maart 2014 – december 2017                 
Kenz Figee Group - HR Adviseur/Corporate Recruiter

• Het opstellen van Recruitmentbeleid en het volledige life cycle recruitment behoefte van Kenz (technisch personeel - HBO/WO)
• HR administratie/beleid/verzuim begeleiding
• Coaching/training
• talent development

Mei 2011 – maart 2014         
TMG Online Media / dichtbij - Recruiter 2.0

• Het volledige life cycle recruitment behoefte van Dichtbij
• Online testen, social media en Cammio (videogesprekken). 
• Schrijven van een Recruitment plan, AMC en de procedures. 
• Bewaking van formatieplannen, rapportages in- en uitstroom en het kwaliteitsniveau van de instroom.

Juli 2001 – Juli 2011                            
Content bv / Unique - Consulent 

• Locatie Amsterdam Z/O 2001 – 2006 ING bank. 
• Locatie Den Helder 2006 – 2008 Gemeente Den Helder 
• Locatie Hoorn 2008 – 2011 Gemeente Hoorn
  
   

Opleidingen:

2017 – 2018 Loopbaan psychologie
2014—2015  Doelgericht Coachen (NOBCO erkend)       
2013—2014  Post Bachelor Recruitment B 
1993 – 1997 Hotelschool Zwolle, 
 

Trainingen/cursussen:

2025                               DISC-Certificering
2024                               Lean six sigma – yellow belt
2023                               Engels voor HR
2022                               AMN Talentscan 
2014                               Spelend coachen
2013                               Workshop Bloggen 
2011/2018/2023          HFM Talentenindex, 
2011                               Verzuimmanagement  
2011                               Training Social Media
2001 – 2011                 Diverse workshops en training voor consultant
2000                               “Quality pays off” (S.M.A.R.T.)