Kerndocent Engels Ondernemerschap en Retailmanagement - Rotterdam, Nederland - Hogeschool Rotterdam

Beschrijving

RBS Bachelor ORM Entrepreneurship

Heb je interesse in deze functie? Solliciteer

Contact Heb je vragen over deze vacature? Glenn van der Sande

Onze organisatie

Hogeschool Rotterdam is een dynamische onderwijsinstelling waar meer dan studenten en 4.000 medewerkers aan hun carrière werken. De hogeschool biedt, verspreid over de stad, meer dan negentig opleidingen aan in de richtingen Kunst, Onderwijs, Gedrag en Maatschappij, Gezondheidszorg, Economie, Techniek en Media & ICT.

De opleiding Ondernemerschap & Retailmanagement bestaat uit hechte jaarteams van ongeveer 10 docenten per jaarteam en een team Engels van 3 docenten. Samen zijn jullie verantwoordelijk voor het vak Engels in leerjaar 1 en 2 van de beide community's. Het team is divers van opbouw, zowel in achtergrond als in ervaring en leeftijd. Alle teamleden hebben één ding gemeen ... zij gaan tot het uiterste om de studenten te ondersteunen tijdens de belangrijke startfase van de studie.

Lijkt het je leuk om bij te dragen aan de ondernemers van de toekomst? Wil je studenten daarin helpen ontwikkelen op gebied van de Engelse taal? Dan is dit de ultieme kans voor jou Als kerndocent Engels bij de opleiding Ondernemerschap & Retailmanagement help je studenten juist op die vlakken.

Wat ga je doen?

Je verzorgt, als docent Engels, onderwijs aan studenten uit het eerste en tweede leerjaar van de community Entrepreneurship en de community Managing New Retail. Daarnaast voer je ook coördinerende taken uit in de jaarteams 1 en 2 en/of in de vakgroep Engels en help je mee aan de ontwikkeling van de vakken Engels. Ook kan jij je collega's trainen op het gebied van onderwijs of de Engelse taal.

Studenten krijgen in leerjaar 1 van de community Entrepreneurship binnen de intrapreneur rol een groot project aangeboden in samenwerking met echte Rotterdamse ondernemers. Ook gaan studenten in dit jaar zelf ook echt ondernemen, door in een groep een product/dienst aan de man te brengen. Deze projecten worden ondersteund met kennisvakken, skills, Engels en talentontwikkeling. De laatste weken van het collegejaar staan in het teken van een korte stageperiode waar studenten de intrapreneur rol daadwerkelijk gaan doorleven.

Het tweede leerjaar van de community Entrepreneurship staat volledig in het teken van de startup context. De studenten zetten wij, met de propedeuse op zak, een jaar lang in "ontdekkingsmodus" in de wondere wereld die startup heet. Dit jaar gaat het om het vaak en snel testen van ideeën, om te kunnen leren en verder te ontwikkelen tot een haalbaar en schaalbaar businessmodel. Dit project wordt ondersteund met kennisvakken, skills, Engels en talentontwikkeling.

Bij Managing New Retail gaan studenten in zowel jaar 1 als in jaar 2 stage lopen. In jaar 1 staat de winkelvloer centraal, in jaar 2 het hoofdkantoor. In beide jaren worden studenten uitgedaagd om de retailomgeving te veranderen en mede vorm te geven. "Change the Face of Business" noemen we dat. Hier komen interessante uitdagende retailproblemen naar voren, waarbij het ook belangrijk is dat studenten de Engelse taal machtig zijn. Hier ga jij een bijdrage aan leveren.

Ben jij wie we zoeken?

Ben jij de coach die je studenten een stapje dichterbij hun ondernemersdroom brengt? We doen dat voor en met studenten en het werkveld in de vorm van een community. Het vormen van een community vraagt veel fysieke bijeenkomsten. Dat betekent dan ook dat we van je verwachten, dat je op jouw werktijden aanwezig bent op onze locatie, niet alleen voor de uitvoer van de lessen, maar ook om samen het onderwijs te ontwikkelen. Daarbij heb je uitstekende communicatieve vaardigheden, ben je allround en durf je te zeggen waar het op staat. Je deinst dan ook niet terug van een slechtnieuwsgesprek.

Als we jou in kernwoorden moeten vangen, dan zoeken we een teamspeler die empathisch, proactief en betrouwbaar is.

Eisen

• Je hebt een afgeronde relevante masteropleiding.
  
• Communicatief vaardig;
  
• Daadkrachtig en behulpzaam;
  
• Affiniteit en/of ervaring met het (hoger) onderwijs op het gebied van ondernemerschap;
  
• Bekend met de concepten macro-, meso- en micro-omgeving en Build-Measure-Learn.
  
  

  Wat bieden we jou?
  

  Hogeschool Rotterdam bied je een tijdelijke arbeidsovereenkomst voor de duur van een jaar (D4 cao hbo). Afhankelijk van je opleiding en ervaring bedraagt je salaris minimaal € 4.234,28 en maximaal €5.936,77 (schaal 11) bruto per maand bij een volledig dienstverband, exclusief 8% vakantiegeld en 8,3% eindejaarsuitkering. Onze secundaire arbeidsvoorwaarden omvatten uitstekende scholings- en ontwikkelmogelijkheden en een aantrekkelijke pensioenregeling.
  Het kunnen overleggen van een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) is een voorwaarde voor het in dienst treden bij Hogeschool Rotterdam.
  

  Wil je solliciteren?
  

  Is dit precies de baan die je zoekt? Dan zijn wij op zoek naar jou Bij gelijke geschiktheid gaat de voorkeur uit naar de kandidaat die de diversiteit binnen ons team versterkt.
  Voor meer informatie over deze functie en de selectieprocedure. Glenn van der Sande hoort graag van je. Neem contact met hem op via
  Solliciteren kan alleen via onze eigen website.
  Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.
  

  Sluitingsdatum: 14 juni 2024
  

  Heb je interesse in deze functie? Solliciteer
  
  1. Home
     
  2. Over de hogeschool
     
  3. Werken bij
     
  4. Vacature-overzicht
     
  5. Kerndocent Engels Ondernemerschap en Retailmanagement (0,8 fte)
     
     Deel deze pagina Deel op LinkedIn Deel op Twitter Deel op Facebook Email deze pagina