Beleidsmedewerker jeugd - 's-Hertogenbosch, Nederland - Gemeente 's-Hertogenbosch

Beschrijving

Wil jij als beleidsmedewerker samen met onze partners werken aan het bevorderen van talentontwikkeling en gelijke kansen van al onze jonge inwoners en ben jij daarin een stevige gesprekspartner met kennis van zaken? Dan zoeken wij jou

Dit maak jij waar

Samen met onze partners ga je werken aan het bevorderen van talentontwikkeling en gelijke kansen van al onze jonge inwoners. Een interessante, leuke en uitdagende klus die vraagt om creativiteit en daadkracht. Dit werk doe je samen met een gedreven, professioneel, enthousiast en gezellig team vanuit het Stadskantoor in de gemeente 's-Hertogenbosch.
Als beleidsmedewerker jeugd zorg jij ervoor dat onze jonge inwoners een stem krijgen binnen ons beleid. Jij zorgt ervoor dat partners het door de raad vastgestelde Bossche participatiemodel implementeren in hun werk. Je zorgt ervoor dat het jongerenwerk en de activiteiten die vallen onder de subsidieregeling jongeren er aan bijdragen dat onze jonge inwoners hun talenten kunnen ontwikkelen. Daarnaast werk en denk je mee aan het actieprogramma Bossche Veerkracht (Preventie met Gezag), ben jij onze spil in de samenwerking met de afdeling OOV (Openbare orde en veiligheid) en ben jij een van onze ambassadeurs als het gaat om integraal werken.

De hoogtepunten van jouw verhaal

• Voor wethouders, de gemeenteraad en collega's van je eigen en andere afdelingen ben jij een deskundig sparringpartner en adviseur op je beleidsterrein jeugd.
• Je zoekt de samenwerking met én legt verbinding tussen in- en externe belanghebbenden: je uitvoerende collega's, inhoudsdeskundigen, inwoners, en partners als het jongerenwerk en de vrijwillige en professionele organisaties binnen de subsidieregeling jongeren.
• Je professionaliseert de rol van de gemeente als opdrachtgever bij het jongerenwerk en de basisondersteuning. Je monitort, evalueert en rapporteert over de resultaten.
• Je schrijft nota's en werkt uit hoe beleid concreet kan worden vormgegeven in de praktijk en houdt daarbij rekening met onder meer budget en haalbaarheid.

Dit krijg je ervoor terug

Op de eerste plaats: een goed gevoel Jouw werk doet ertoe voor meer dan inwoners. Bovendien krijg je de ruimte om beter te worden in je vak, door te groeien of eens iets totaal anders te proberen. Wat jouw persoonlijke ambitie ook is. En je kunt rekenen op nog meer goede arbeidsvoorwaarden volgens de cao Gemeenten:

• Salaris tussen € 4.211,- en € 5.997,- bruto per maand, op basis van 36 uur per week.
• 27 vakantiedagen als je fulltime werkt. Je kunt ook meer uren per week werken om extra verlof op te sparen.
• Contract voor een jaar. Zijn we daarna nog steeds blij met elkaar? Dan krijg je een vast contract.
• Persoonlijk budget van 17,05% van je salaris dat je kunt inzetten zoals jij wilt. Dit is opgebouwd uit vakantiegeld, eindejaarsuitkering en bovenwettelijk verlof.
• Reiskostenvergoeding van 100% als je met het ov reist.
• Deelname aan het ABP-keuzepensioenfonds.
• Mogelijkheden om hybride te werken.

Hier zet je de kroon op het werk

Je komt te werken in het beleidsteam Ontwikkeling en Realisatie Jeugd. In dit team werk je met meer dan 40 collega's samen aan alles wat het lokaal, regionaal en landelijk jeugdbeleid raakt. We werken programmatisch en projectmatig. Deze functie valt onder het programma Gelijke Kansen op Talentontwikkeling. Daarin werken collega's aan onder andere actieprogramma Gelijke Kansen, leerlingenvervoer, Traject op Maat, doorstroompunt, onderwijs(huisvesting) en de regionale jongerenaanpak (onderwijs en werk).

Dit tovert een glimlach op het gezicht van jouw collega Renske
Het werken in een dynamisch team, fijne werkomgeving met mogelijkheden tot (door)groeien maakt dat ik met veel plezier naar mijn werk kom. Het is interessant en uitdagend werk en doordat ik, met alle collega's, het verschil mag maken voor de jeugdigen in 's-Hertogenbosch blijft de drive er om elke dag het verschil te maken.

Daarom kies je voor gemeente 's-Hertogenbosch

Toonaangevende projecten

Wist je dat veel andere gemeenten zich door ons laten inspireren? Je krijgt hier alle kansen om mee te denken en te vernieuwen.

Klein én groot genoeg

Je werkt in een gemeente die klein genoeg is om met collega's nieuwe plannen te bedenken en groot genoeg is om ze ook uit te voeren.

De stad

Want zeg nu zelf, of je hier nu woont of niet, wie wordt er niet betoverd door onze binnenstad vol historie?

Midden in de samenleving

Je werkt voor onze hoofdrolspelers: onze inwoners. Dat doe je samen met collega's en partners.

Vrijheid

Bij ons beslis je veel zelf. Vrije tijd, werktijden en thuiswerken waar het kan: we geven je het vertrouwen en jij maakt het waar.

Zo schrijf je jouw succesverhaal

Jij krijgt energie van samenwerken om het beste resultaat te bereiken. Voor jou is het logisch dat inwoners een stem hebben binnen het (op te stellen) beleid. Je hebt ervaring met complexe vraagstukken met verschillende belangen en weet die aan te pakken. Je werkt bottom-up en brengt ideeën van buiten naar binnen en van binnen naar buiten. Je hebt een goede sociale antenne en bezit bestuurlijke sensitiviteit. Je bent iemand die creatief is om te komen tot de beste oplossingen. Die oplossing mag best buiten de gebaande paden zijn als dit het beste resultaat oplevert voor onze inwoners. Verder heb je:

• Kennis van en affiniteit met het brede jeugdveld en met jongerenparticipatie, jeugd- en jongerenwerk in het bijzonder.
• Je hebt HBO/ WO werk- en denkniveau.
• Je hebt minimaal twee jaar werkervaring in beleidsmatig werken met uitvoerbare doelen.

Ervaar de magie zelf

Maak jij de gemeente 's-Hertogenbosch nóg beter? Reageer voor 7 juni 2024 via de sollicitatiebutton. We kijken uit naar je sollicitatie
De gesprekken zullen plaatsvinden op 11 juni in de middag.

Vragen over de vacature?
Neem contact op met Ron Schoonwater, teamleider Ontwikkeling en Realisatie Jeugd, via r.- of

Vragen over de procedure?
Neem contact op met Freek Grothauzen - van de Laak, medewerker personeelsmanagement, , f.-

Let op Informatie over jouw sollicitatie kan in je spam terechtkomen. We willen je daarom vragen deze mailbox goed in de gaten te houden.

Zo start jouw avontuur

Onze sollicitatieprocedure in 6 stappen

• Je reageert op deze vacature. Laat je droom uitkomen Zet de eerste stap naar een baan bij de gemeente 's-Hertogenbosch door op deze vacature te reageren.
• Je krijgt een bevestiging van je sollicitatie. Na de sluitingsdatum van de vacature hoor je meer van ons.
• Je komt bij ons langs op het Stadskantoor. In een eerste gesprek leren we elkaar beter kennen.
• Je hebt een tweede gesprek. We bespreken onze ambities en natuurlijk die van jou.
• Je krijgt een aanbod. In een laatste gesprek nemen we de arbeidsvoorwaarden door.
• Maak het waar We zorgen dat je je snel thuis voelt bij onze gemeente.